Pistes de mises en œuvre dans le Jura bernois

Slides:



Advertisements
Présentations similaires
Projets et Programmes (p&p) Un nouveau concept pour définir les modalités de mise en œuvre FORMATION LAF – JUIN 2009.
Advertisements

Les TICE dans les pratiques pédagogiques Karine Bécu-Robinault
Comment Organiser une Install Party Emmanuel Seyman Rencontres Mondiales du Logiciel Libre 08/07/2005.
25 avril 2013 POLITIQUE EN MATIÈRE DE DIVERSITÉ CULTURELLE Plan d’action triennal Entente entre le ministère de l’Immigration et des Communautés.
Evaluation et structure des besoins en RH Log dans une mission ACF standard Kit Log V3.2.
TRANSPARENCE ADAPTATION INSPECTION BIENVEILLANCE CONFIANCE A PRIORI L’EMPIRISME versus posture prédictive Apprentissage Nourrir les communs Formation pair.
DAS Médiation-IUKB Sion Nadia Schaffner Septembre 2016
Participer ?… Pourquoi pas !
ETAT DE LA MISE EN OEUVRE DE LA CPS AU BURKINA FASO
Site internet de l'ARSEG
Bilan des partenaires Temps d’Activités Périscolaires
2017 Une solution adaptée à votre métier…
Durabilité des systèmes de production
Usine de Développement.
La formation interne des bénévoles
LE PROJET D’ETABLISSEMENT CAARUD
Présentation.
Projet éducatif.
PowerPoint 2 (élémentaire) : Les ordres de gouvernement
AFP Inde JHPIEGO PATHFINDER INTERNATIONAL
COMPTE RENDU CDR 10/11/12/01/2017.
Votre partenaire.
Master M2 MEEF- Maths UTLN 2017/2018 Module Tice- Numérique éducatif
Qualité de vie au travail
Le cloud… Pourquoi, comment et budget
Présentation sur ordinateur
Classes Culturelles Numériques
Centre d’échange et d’information 3076 Worb
Assemblée générale septembre 2017
Projet de « cellule Europe mutualisée »
Présentation du projet
Humanité Proximité Prendre soin Compétence Responsabilité
Réseaux d’entraide dans la vie quotidienne L’expérience de Besançon
Institut Universitaire Virtuel de Formation des Maîtres
Banque CIO La Roche sur Yon
Contexte Analyse financière Synergies et risques Mise en œuvre.
ÉTHIQUE PROFESSIONNELLE ET ENSEIGNEMENT AU COLLÉGIAL
Stratégie Globale de Formation
POWER BI Une vue à 360 degrés
Thématiques et TO : Quoi ? Qui ? Où ? Quand ? Comment ? Pourquoi ?
Réseau des Observatoires Locaux de la Ville de Charleroi
1 1.
Pousser l’intégration jusqu’au bout : la réforme de 2015 au Québec
Exploiter le WEB Etape no6.
PROJET TECHNOLOGIQUE.
Options / Enseignements de Complément
Thématiques et TO : , Questions ouvertes pour amorcer les réflexions… Au regard du contexte ou non de votre établissement Opérationnalisation dans l’établissement.
Réseau de référents accessibilité
Une nouvelle plateforme numérique d’échanges pour les acteurs de la répression. Forum de la propreté publique , 17 mai 2018.
FORMATION MIXITÉ Fondamentaux et spécialisation RH Déroulement.
Vis-le Toi et la Bible ! Jour 22
MOVE UP CPAS DE BRUXELLES.
PLENIERE AGIRabcd NORSEINOISE DU 15 FEVRIER 2017
Le bénévolat en mouvement!
Int 10. Int 6.
La planification stratégique RH
LA DÉLÉGATION NATIONALE
MOVE UP CPAS DE BRUXELLES.
Rouen - 5 décembre 2018.
La Formation « Tous Acteurs de la Sécurité des Aliments » (TASA) est faite pour répondre concrètement aux questions suivantes : Quels dangers alimentaires.
FORMATION / INFORMATION / ECHANGE COMMUNICATION FORMATION / INFORMATION / ECHANGE UN NOUVEL ELAN.
Organiser et assurer un mode de fonctionnement du groupe favorisant l’apprentissage et la socialisation des élèves La co-intervention.
LA DÉLÉGATION NATIONALE
Qui Sommes Nous ? Créé en 2001, le GIHEC réunit 28 entreprises Elles représentent plus de 90% de l’activité du secteur Des entreprises de toutes tailles.
Futurs parents cherchent sage-femme pour suivi global
Définition Une commission jeune est un regroupement de jeunes, ayant entre 18 et 30 ans du même département ou de la même région, dont les actions pour.
Economie Droit Management
GT informatique phase 1 Atelier informatique phase 2
Lancement du Club Entreprises Inclusives
Chapitre 1: La logistique
Transcription de la présentation:

Pistes de mises en œuvre dans le Jura bernois Mises en œuvre de quoi ? Le jura bernois : une région décentralisée Se poser les bonnes questions S’organiser pour y répondre

1. Une place pour les aînés Des responsabilités à plusieurs niveaux Une place qui sera toujours plus importante Des attentes et des besoins à satisfaire Des possibilités dans le Jura bernois à prioriser (échanges inter- générationnels, liens de voisinage, bénévolat,…) Des exemples intéressants le projet win3 l’association VSeSE Worb Tout cela, dans le jura bernois, une région décentralisée

Conception directrice (CRTU)

3. Se poser les bonnes questions Accessibilité, mobilité et transports Signification des projets Besoins de proximité ou non Taille critique nécessaire Existence ailleurs ? Collaborations souhaitables Logistique nécessaire Acteurs à impliquer Institutionnels Professionnels Bénévoles Durabilité Moyens humains et financiers Enthousiasme !!!

4. Un groupement des aînés du Jura bernois ? Les gens qui ont préparé ce forum y sont a priori favorables, mais A quelles conditions ? Couvrir l’ensemble du Jura bernois ou non ? Part bénévolat et «professionnalisme» ? Autonomie et collaborations ? Synergies créatives avec qui ? Comment commencer ? Quels premiers pas ?