ALFACO Département Coaching Département Informatique
Définitions du coaching Prestation daccompagnement de personnes ou déquipes Pendant une période limitée Afin de favoriser le développement de leurs – Potentiels – savoir-faire – Efficacité dans le cadre dobjectifs professionnels.
Déroulement du coaching Résultats Ajustements Actions OBJECTIFS
Bénéfices du coaching Développement de la performance à long terme Intégration des apprentissages Atteinte des objectifs
Objectifs de coaching Développer les performances – Développement des compétences managériales – Accompagnement sur des objectifs à fort enjeux Gérer le changement – Accompagnement du changement – Gestion des résistances Coaching déquipe : développer les performances des équipes – Création déquipe – Optimisation – Gestion des conflits Retour sur investissement des formations