Optimist International1 Limportance de la croissance et du service.

Slides:



Advertisements
Présentations similaires
Gouvernance d’un club dynamique
Advertisements

Objectif Le Plan de leadership de club aide les clubs à atteindre leurs objectifs dans chaque domaine d’action.
Optimist International1 Stratégies de croissance du district Implication du gouverneur dans la croissance Gouverneurs élus.
Optimist International1 Établissement dun but Gouverneure/gouverneur élu.
Observatoire Social International1 Léducation et la formation tout au long de la vie : Un défi pour lhumanité Shanghai 2010 Jean KASPAR, Vice-Président.
Description des services EEN module D: Services Transversaux Eric Chataigné Delivery Manager – Intrasoft International Rabat – Maroc 07 Avril 2009.
PROGRAMME TERMINALE CGRH
1Développer vos solutions : définir un plan daction Février Organisation internationale de normalisation.
2006 rapport sur le développement du monde Équité et développement 1 Colloque « Croissance partagée : Consolider le rôle des institutions » Tunis, 8 novembre.
2006 rapport sur le développement du monde Équité et développement 1 Colloque Gouvernance, investissement privé et développement Université El Manar -
Séminaire Responsables EDR 2013 Points administratifs
Optimist International
Gestion efficace du temps
Optimist International1 Gouverneurs élus Organisons-nous - accès aux ressources.
Possibilités de services à l'échelon du district Réservations Responsable de la sélection d'un site et de la coordination de l'installation pour les réunions.
Optimist International1 Formation au leadership – Optimist International Formation des Présidents-élus de club 4 e partie.
Optimist International1 Conférences de district Gouverneurs- élus Aider les « clubs » à réussir! Efficacité = % de présidents de club.
Optimist International1 Établir un but Gouverneur élu 2003.
Optimist International1 Bâtir votre équipe Gouverneurs élus Avril 2003.
Optimist International1 La formation de votre équipe Séminaires et assemblées Gouverneures/gouverneurs élus.
Optimist International1 PROTOCOLE OPTIMISTE Michel Listenberger, OD Président du comité du leadership OI 2003.
Optimist International1 Formation au leadership - Optimist International Formation des Présidents-élus de club 6e partie.
Optimist International1 Comités de district Nommer et mandater Gouverneures/gouverneurs élus.
Optimist International1 Réunions de district Gouverneures/gouverneurs élus.
Optimist International1 Lhéritage dun gouverneur Vos : Mission Vision Thème Logos Reconnaissances.
Lieutenants-gouverneurs élus
Optimist International1 Formation au leadership – Optimist International Formation des Présidents-élus de club 7 e partie.
Optimist International1 Héritage dun gouverneur Votre : Mission Vision Thème Logo Reconnaissances.
Optimist International1 Formation au leadership - Optimist International Formation des Présidents-élus de club.
RÉSOUDRE LES PROBLÈMES
Plan de gestion dun district prospère. Nommez des comités de district forts.
FINANCIAL MANAGEMENT FOR THE CLUB GESTION FINANCIÈRE POUR LE CLUB.
Loisir de plein air et droits de passage Favoriser la négociation, lobtention et le maintien des droits de passage Mécanisme de concertation en loisir.
La Maison des Jeunes « Lalternative » de la Baie Rendre actifs, critiques et responsables les jeunes de ans.
Modernisation de l’Administration Publique - MODAP Comité Local d’Examen de Projet Tunis, le 21 Mai 2009.
Colloque centre Jouvence Orford, octobre 2008 Marie-Eve Paradis.
Colloque centre Jouvence Orford, octobre 2008 Marie-Eve Paradis.
Optimist International1 Motivation, suivi et gestion « Les clés du succès »
Programme AQUASOU: Leçons & perspectives
Choses à faire maintenant, Chargez! Gouverneures/gouverneurs-élus, Optimist International.
Gouvernance d’un club dynamique
Bilan des dépenses Les Rogers, président président élu Gary Cross, directeur André Dubois, directeur Benoit Paré, directeur Max Wood, directeur.
LE DEVELOPPEMENT DE L’EFFECTIF : UNE PRIORITE DU RI PDG Théodore DIOP.
Des idées … au dossier de candidature. Les filtres Du territoire De ses acteurs De la logique de développement Des administrations fonctionnelles De la.
Leçon 4 : Vos autorités locales
PASSER DE LA COMPÉTITION À LA COLLABORATION Une régie intermunicipale: un choix gagnant.
Evolution conjoncturelle au
Pôle Intégration régionale Réunion annuelle du SSATP Restitution des discussions en plénière.
Se loger à Bruxelles (1) logements logements sociaux ménages attendent un logement social à logements vides
FORMER LES ÉDUCATRICES DE CRÈCHES AU BRÉSIL Un partenariat entre : deux associations: le GREF et l’AMAS Deux collectivités: la Région Centre et la Préfecture.
Assises Régionales du Dispositif Local d’Accompagnement 25 septembre 2009 Innovation sociale Cohésion sociale Economie solidaire Proximité Création d’emplois.
Optimist International1 Rôle du gouverneur. Optimist International2 Rôle du district Aider les clubs à réussir En tant que « directeur général » de district.
1 Les principes d’une éducation en entretien individuel ou en petit groupe.
LA COMMISSION EFFECTIF
Référence: Europe Aid/ /L/ACT/DZ
Journée du sociétariat Bilan
Aperçu de la CCMTGC 29 avril Health Partners 5.
Les avantages du travail en groupe
Pourquoi les propositions en consortium sont-elles bénéfiques ? Février 2008.
Optimist International – Centre de services canadien
SE PRÉPARER AU CENTENAIRE. Thème des fêtes du centenaire Diriger par le service Inviter pour avoir un impact Dialoguer avec la communauté.
Le programme MAINTENANT
Programme des Leo clubs Ressources du LCI
Le Programme des Trois R Thérèsa Tremblay Conseiller en développement des clubs - OI.
Félicitations aux coordonnateurs de district chargés du centenaire ! Formation des coordonnateurs de district chargés du centenaire 1.
Utilisation des ressources Formation des coordonnateurs de district chargés du centenaire 1.
Formation des coordonnateurs de district chargés du centenaire0.
Objectifs de la séance Prendre conscience de l'importance de la formation continue sur les programmes du Centenaire Poursuivre la planification des programmes.
Etude sur les activités des enseignants associés ( ) Objectifs : « Cartographier » la population des enseignants associés et mieux comprendre en.
C’est quoi l’OI? Optimist International. Une organisation de service qui fourni des services à ses membres de club.
Transcription de la présentation:

Optimist International1 Limportance de la croissance et du service

Optimist International2 Croissance égale service Plus il y a de bénévoles, plus limpact est important 1 = 33 (un membre sert 33 enfants) –La moyenne a été tirée du Rapport annuel des activités

Optimist International3 Selon la moyenne Impact du rodéo de bicyclette dans une journée Impact OJOI dans une année

Optimist International4 Autres avantages de la croissance Plus de services aux enfants Nouvelles idées Plus de pouvoir aux personnes Plus de visibilité pour la collectivité Plus de revenus Plus de ressources

Optimist International5 Administration de district Peut amener la croissance, ce qui a pour résultat le service Plus efficace avec un soutien administratif

Optimist International6 Sketch pour montrer limportance de la croissance Petit Ricky et le grand John Exemple de réunion de district

Optimist International7 Limportance de la croissance et du service La fin