CROCE-KNAB Marie-Claude VELTEN Monique Strasbourg

Slides:



Advertisements
Présentations similaires
L’accident du travail Robert ARNAUD
Advertisements

FAUT-IL PARLER DE MALADIE PROFESSIONNELLE
Docteur Jean-Michel MAUREL, Médecin Conseil
FAUT-IL PARLER DE MALADIE PROFESSIONNELLE
Statistiques Maintenance et Hygiène des Locaux 2008
COMMISSIONS DE REFORME
L’APPROCHE CENTREE SUR LE PATIENT (ACP)
Infirmier/res en Santé au Travail
Les soins psychiatriques sans consentement
Docteur M.D.SOULTANIAN Marseille
Les nouvelles voies d’accès à l’expertise comptable
La décision en matière de prescription d’arrêt de travail
L’accident du travail Robert ARNAUD
Arrêt maladie & Accident du travail: points de repère
Les diverses Positions statutaires
Que peut apporter le médecin du travail au médecin traitant ?
Marika BOEUVE et Aline FOURMOND Internes concours C
LA RÈGLE DU FORFAIT DE PENSIONS (1)
EXEMPLE DE MODE DE RECONNAISSANCE D’AT/MP DANS LA FONCTION PUBLIQUE
Particularités du BTP (suite): Cas Cliniques
Journées de validation Reims 19, 20 et 21 Février 2007 Surveillance médicale des intérimaires Exemples concrets Stéphanie Kleinlogel Interne DES Strasbourg.
Le régime maladie des fonctionnaires
APTITUDES MEDICALES AU TRAVAIL : Cas cliniques
Fonction publique d’état: médecine de prévention
MERCURE Cas Clinique Consultation de pathologie professionnelle de Nancy. JDV Besançon, décembre 2006 J.Luc Chaudré, S.Warnez,H.Vanoni.
Histoire de chauffeur poids lourd Histoire clinique banale Quelques questions pour le Médecin du Travail Épilogue tragique.
MODE DE CONTAMINATION Mr F…âgé de 43 ans, agriculteur à la montagne
CAS CLINIQUES VACCINATIONS
Statistiques restauration 2008
CONGE GRAVE MALADIE SIMULATION
CONGE ACCIDENT DE SERVICE SIMULATION. Ce quil faut savoir La rechute (cest à dire la réouverture dun dossier daccident pour lequel un personnel a été
Congé maladie ordinaire Initial Simulation. 2 sg/srh/misirh Le gestionnaire de proximité gère et valide les arrêts maladie nayant pas dincidence paye.
Arrêt de travail en cas d’accident du travail & nouvelle tarification
La santé au travail en Picardie
Prévention du risque cardiovasculaire
CERTIFICATS D’ACCIDENTS DU TRAVAIL ET DE
Mouvement de personnel
LES RENCONTRES THEMATIQUES DU SERVICE JURIDIQUE
DEFINITIONS Ce chapitre sur les définitions va nous permettre de préciser les termes accident du travail (AT), maladie professionnelle (MP) et accident.
Évolution honoraires, revenus des spécialités cliniques.
CALENDRIER PLAYBOY 2020 Cliquez pour avancer.
Le contentieux des MP S Fantoni.
LA PRESCRIPTION DE DISPOSITIFS MEDICAUX
DU Sécurité Sociale 2012 Les Contentieux DU Sécurité Sociale
Enquêtes accidents de service et du travail,
LABSENTEISME EN 2012 Les résultats de lenquête 1.
Déclaration Chef hiérarchique Service gestionnaire chargé de linstruction des AT CONTRACTUELTITULAIRE Aucun délai Médecin de prévention information Gestion.
Module de Formation COMMISSION DE REFORME.
Santé mentale et environnement vue par l’Assurance maladie
Maladies professionnelles
Tournoi de Flyball Bouin-Plumoison 2008 Tournoi de Flyball
Accident du travail Accident de trajet Maladie professionnelle.
LES AGENTS DE DROIT PRIVE REGIME GENERAL DE LA SECURITE SOCIALE
ECOLE DES HAUTES ETUDES COMMERCIALES MARKETING FONDAMENTAL
ECOLE DES HAUTES ETUDES COMMERCIALES MARKETING FONDAMENTAL
Les Chiffres Prêts?
Organisation du système de santé français
Cas clinique 30 ans Maçon depuis 14 ans arrêt MALADIE depuis 6 mois
Définitions, Procédures et Cerfa correspondants.
Accident du travail - Accident de trajet Maladie professionnelle
Formation des internes en médecine générale
PROCEDURE DE DECLARATION
M T., 43 ans, chauffeur-livreur depuis 12 ans ATCD:
Les droits en matière de congés maternité et paternité dans l’ESR (généralités) Colloque « Femmes et Sciences : des liaisons dangereuses »
QUESTIONS DIVERSES 22/10/2015 Dr GRISOUARD/PEROT.
Régime médico-social des fonctionnaires Médecine agréée
Maladies professionnelles Dr COULLAUD 2011 (diaporama Dr CAPITAINE)
Dr COULLAUD 2011 (diaporama Dr CAPITAINE)
Maladies professionnelles
Canal carpien quelques éléments spécifiques l’examen clinique d’abord Réveil par accentuation nocturne des douleurs Douleur ascendante mais pas descendante.
Transcription de la présentation:

CROCE-KNAB Marie-Claude VELTEN Monique -------- Strasbourg MTPH CAS CLINIQUE CROCE-KNAB Marie-Claude VELTEN Monique -------- Strasbourg

Mme C. 38 ans, IDE en Chirg. Générale au CHM Déclare un accident de service le 2/9/01 suite à un effort de soulèvement ( a remonté seule un patient lourd ds le lit) Diagnostic= lumbago avec sciatalgie S1 hernie discale L5-S1 au scanner Arrêt de travail du 3 au 9/9/01 puis à partir du 18/10/01 Opérée le 30/10/01 et arrêt de travail jusqu’au 10/3/02

Vue en expertise médicale le 14/1/02 par un médecin expert (rhumatologue) pour déterminer: La reconnaissance du caractère professionnel de l’accident La justification des congés, de l’hospitalisation et des soins y afférents La reprise des fonctions éventuelles, mi-temps? Date de reprise Fixation du taux d’IPP et date de consolidation A la demande de l’administration Les conclusions sont adressées au médecin du travail Les honoraires à la Direction

Les conclusions de l’expert: - accident à prendre en compte ds le cadre d’un accident de service - les congés sont à prendre en compte au titre de cet accident; l’hospitalisation et les soins aussi - la consolidation est prononcée à la date de l’expertise 14/1/02 - le taux d’IPP est fixé à 15% (barèmes) - une reprise à mi-temps thérapeutique est décidée à partir du 15/2/02 pour 3 mois

Passe en Commission de Réforme du Haut-Rhin le 7/3/02 qui se prononce et conclue:  l’accident est reconnu imputable au service  les congés, les soins, les massages et l’hospitalisation sont justifiés  guérison = NON  réexamen par le médecin expert un mois avant l’expiration du mi-temps thérapeutique  IPP 15% et date de consolidation = 14/1/02 Observation: avis favorable à la reprise en mi-temps thérapeutique pour 3 mois à compter du 11/3/02 + dossier ATI à introduire après la reprise des fonctions

Nouvelle expertise le 16/4/02 = même médecin expert rhumatologue La Commission de réforme se prononce le 2/5/02 sur l’ATI = attribuée à 15% Révision du dossier : prolongation du mi-temps thérapeutique de 3 mois

Expertise le 20/8/02 par le rhumatologue expert:  favorable à la prolongation du MTT de 3 mois à partir du 10/9/02 et les soins sont justifiés Commission de Réforme du 10/10/02:  avis favorable à la prolongation du MTT Affectée au service d’hématologie ( sur sa demande)

Expertise le 21/11/02 par le rhumatologue expert:  reprise des activités à temps plein à partir du 11/12/02  date de consolidation = 14/1/02 IPP = 15%  soins de réeducation justifiés pour 6 mois Commission de Réforme du 9/1/03 (!!) prolongation d’un mois du MTT, car séance postérieure à date prévue = reprise du temps plein le 11/1/03 Vue par le médecin du travail: restriction = pas de port de charges lourdes

Vue le 25/5/04 sur sa demande en médecine du travail pour des lésions urticariennes apparues lors du port de gants en latex depuis environ 10 ans ( mais n’en a jamais parlé!) Prescription de gants en vinyl  amélioration Dosage des IgE aux prot. du latex ( = 2.66 KUI/l )  en faveur d’une allergie à type d’urticaire de contact au latex  cs° chez un pneumo-allergologue L’agent fait une demande de reconnaissance de MP le 26/5/04 = lettre manuscrite à la direction + formulaire

Le médecin du travail fait un certificat médical complétant la déclaration de MP faite par l’agent = demande de reconnaissance au titre du tableau MP n°95 Le médecin expert est désigné ( = dermatologue ) et est vu le 5/7/04 pour statuer de : - la reconnaissance du caractère professionnel de la maladie déclarée - l’imputabilité au service de la maladie citée et des soins y afférents - fixer le taux d’IPP et la date de consolidation  Dans ce cas, il reconnaît le caractère professionnel, fixe un taux d’IPP à 5% et la date de consolidation est le 6/7/04

Commission de Réforme du 2/9/04  reconnaissance de la maladie avec imputabilité au service, les soins y afférents aussi  le taux d’IPP est fixé à 5%