Aménagement dimensionnel du poste de travail 1 exemple d’adaptation ergonomique de poste de travail J.Chabanais-Motin Samuel Vincent Internes Faculté de Médecine de Reims
Aménagement dimensionnel d’un poste de travail Nous prenons l’exemple d’un salarié se plaignant de cervicalgies et fatigue visuelle en fin de journée de travail. Il s’agit d’un cadre d’entreprise qui travaille la plupart du temps à son bureau sur écran d’ordinateur.
Aménagement dimensionnel d’un poste de travail Nous lui proposons de venir faire l’étude de son poste de travail afin de déterminer la cause de ces troubles et d’essayer d’y remédier.
Mauvais aménagement dimensionnel
Valeurs de référence rachis : inclinaison de 15 degrés en arrière pour un support lombaire satisfaisant. cuisses : horizontales et reposant pour 2/3 sur le siège. angle de flexion du genou : 95 degrés. pieds : à plat sur le sol 80 cm de profondeur pour reculer le siège.
Valeurs de référence œil : à la verticale de la hanche. Pas d’information visuelle au dessus de l’horizontale de l’œil. A 5 degré au dessus de l’horizontale : zone neutre ne contenant pas éléments lumineux ni en mouvement. Champs visuel : + 5 / - 30 degrés par rapport à l’horizontale. La bissectrice de cet angle tombe au milieu de l’écran.
Valeurs de référence distance œil – écran : distance épaule – main fermée- bras tendu. Bras : horizontaux sur un support Distance coude – table : 30 cm Distance rachis – table : 30 cm Hauteur de table : hauteur coude- sol Épaisseur de table : inférieure à 2 cm.
Valeurs de référence seul le plan de travail c’est à dire la hauteur de table est fixe. On aménage en fonction On construit pour le plus grand et on aménage pour le plus petit ( coussin, repose pieds…)
Aménagement dimensionnel satisfaisant
Mauvais aménagement dimensionnel
Test du poste de travail Le poste de travail ainsi corrigé, le salarié a vu ses cervicalgies et troubles visuels très nettement diminuer.
Je vous remercie de votre attention