D. LAPORTE – 12/09/07 1 Biennale 2007 Conseil de laboratoire

D. LAPORTE – 12/09/07 2 Composition du conseil de laboratoire Membres élus : Jean-Michel Levy (2006) Frederic Kapusta (2006) Sophie Trincaz-Duvoid (2006) Didier Lacour (2004)  à remplacer Francois Toussenel (2004) Didier Laporte (2006) Hervé Lebbolo (2006), Richard Randriatoamanana (2006) Mandat de 4 ans, renouvelé tous les 2 ans par partie Membres nommés : Bernard Canton (2006) Jacques Dumarchez (2004) Jacques Chauveau (2004) Direction : Evelyne Méphane (responsable administratif), Ursula Bassler  Didier Lacour (directeur adjoint), Pascal Debu (directeur) Elections en 2008

D. LAPORTE – 12/09/07 3 La commission paritaire locale commission paritaire locale conseil de laboratoire Dissolution Unique à l’in2p3 Le 16 octobre 2006

D. LAPORTE – 12/09/07 4 Rôle du conseil de laboratoire Par l’in2p3 pour : -la nomination du directeur, Par le directeur pour : -la répartition du budget, -la gestion des ressources humaines, -la politique de formation, -les actions qui touchent le personnel et les conditions de travail, -la titularisation des personnels stagiaires ITA, -le règlement intérieur, -la carrière des personnels ITA du CNRS : (avancements accélérés,changement de grade ou de corps au choix,sanctions disciplinaires) -les bénéficiaires des primes exceptionnelles semestrielles CONSULTATIF

D. LAPORTE – 12/09/07 5 Fonctionnement du conseil de laboratoire Informé sur : -les travaux du conseil scientifique et du comite d’évaluation du LPNHE, Déroulement d’un conseil : -Convocation avec un ordre du jour, -Discussions, commentaires, -Diffusion du compte rendu (WEB et EDMS).

D. LAPORTE – 12/09/07 6 Constats  Positif : Nomination d’un excellent secrétaire, …  Négatif : Disponibilité du directeur, Informations difficiles à assimiler en peu de temps, Déconnecté de la vie du laboratoire,  Neutre (en attente): On passe du compte rendu au relevé de conclusion, :  Nomination d’adjoint au chef de services techniques (note ?),  Idée émise de mandat pour les chefs de services (note ?), :  Demande de réflexion sur le fonctionnement du service informatique, :  l’idée de mandat pour les chef de service n’est plus d’actualité, :  Site Web = vitrine du laboratoire ? pas prioritaire.

D. LAPORTE – 12/09/07 7 Évolutions ……. Évolutions possibles : -Avoir tous les documents nécessaires pour la réunion, BIEN EN AVANCE, -Afficher les résultats, ailleurs que dans un classeur, -Choix des membres nommés…(pas les chefs de service), (représentation de toutes les catégories du personnel), -Augmenter l’intérêt du personnel pour le conseil,

D. LAPORTE – 12/09/07 8 Rôle de la commission paritaire locale Elle est obligatoirement consultée sur les décisions concernant la carrière des personnels ITA du CNRS : - avancements accélérés, - changement de grade ou de corps au choix, - les demandes de sanctions disciplinaires, Elle est informée des bénéficiaires des primes exceptionnelles semestrielles

D. LAPORTE – 12/09/07 9 Fonctionnement de la commission paritaire locale Elle peut : -demander des précisions sur les critères d’évaluation retenus, -formuler des réserves sur certaines décisions, -Possibilité d’un vote en cas de litige sur un point précis, Compte rendu : -Établi par le directeur puis diffuser aux membres de la commission.