Habiliter notre noyau pour le ministère COMMENT ÊTRE UNE ÉGLISE MOTIVÉE PAR L’ESSENTIEL Session 6 Habiliter notre noyau pour le ministère

10% Seuls ______ des membres d’une église sont actifs dans un ministère. 50% ________________ n’ont aucune envie de s’impliquer dans un ministère. MAIS . . . ______ ont répondu qu’ils voulaient bien s’impliquer mais qu’on ne leur a jamais demandé ou qu’ils ne savent pas comment s’y prendre. DES AUTRES 40%

Enseignez les _________________________ du ministère bénévole. FONDEMENTS BIBLIQUES

UN MINISTRE IMPORTANCE LES UNS DES AUTRES 1. Chaque croyant est ______________ UN MINISTRE 2. Chaque ministère a son _______________ IMPORTANCE 3. Nous dépendons _________________________ LES UNS DES AUTRES

4. Le ministère est l’expression de ma F.O.R.M.E.

________________________ 1 Corinthiens 12; Romains 12; Éphésiens 4 FORCES SPIRITUELLES ________________________ 1 Corinthiens 12; Romains 12; Éphésiens 4

________________________ ORIENTATION DU CŒUR ________________________ Proverbes 4.23; Psaume 37.4

RESSOURCES _______________ Exode 31.3; 1 Corinthiens 12.5

MANIÈRE D’ÊTRE __________________ Galates 6.4a

EXPÉRIENCES _______________ Romains 8.28; 2 Corinthiens 1

Établissez un _____________ pour le placement dans le ministère. PROCESSUS

Simplifiez votre structure organisationnelle pour maximiser le ministère et minimiser ___________________. L’ADMINISTRATION

Offrez une formation _________________. SUR LE TERRAIN

RESPONSABLE RESPONSABLE Ne lancez jamais un nouveau ministère sans ________________. Le facteur le plus critique d’un nouveau ministère, ce n’est pas la nouveauté du ministère, mais le _______________. RESPONSABLE RESPONSABLE

Mettez en place des _________ minimales et des ____________. NORMES DIRECTIVES

Permettez aux gens de _________ un ministère ou de le __________ avec dignité, sans culpabilité! QUITTER CHANGER

EXAMINER EXPÉRIMENTER EXERCER Donnez-leur la liberté de faire trois choses: EXAMINER ________________ EXPÉRIMENTER 2. _______________________ EXERCER 3. ______________

Offrez le _________ nécessaire. SOUTIEN

Vous devez apporter quatre types de soutien: 1. Le soutien matériel. Approvisionnez vos ministères en permanence! 2. Le soutien en communication. Tenez vos ministères informés en permanence! 3. Le soutien promotionnel. Assurez la visibilité de vos ministères! 4. Le soutien moral. Encouragez vos ministères en permanence!

Déléguez ____________ de façon responsable. L’AUTORITÉ

La clé de la motivation: __________________ L’APPROPRIATION

DÉFI CONTRÔLE MÉRITE Comment tirer le meilleur des autres Mettez-les au _______ CONTRÔLE Donnez-leur le ________________ MÉRITE Reconnaissez leur ___________

Ne cessez de leur rappeler __________. LA VISION

Le principe de Néhémie: la vision doit être renouvelée tous les __________. 26 JOURS

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