Le professionnel au cœur de l’humain Luc Vigneault Mars 2018

Pour ceux et celles qui ont cette maladie mentale « no mobile phobia » La « nomophobie » Est la peur panique de se retrouver sans téléphone portable. SVP éteindre votre cellulaire, le sevrage devrait durer une heure !

Note biographique Pair aidant consultant. Conférencier, formateur Pair-aidant, consultant à la Direction des programmes santé mentale et dépendances. CIUSSS de la Capitale Nationale – Institut universitaire en santé mentale de Québec 2006-2016 Pair aidant, suivi intensif dans la communauté en intervention précoce (SIIP) 2006-2016 Chargé de cours à la faculté de médecine de l’université Laval Coauteur du livre « Je suis une personne, pas une maladie » chez Performance édition Patient-partenaire à la faculté de médecine de l’université Laval

Savoir expérientiel

socio-professionnelles Enquête sur les catégories socio-professionnelles Cliquez

Le sport le plus en vogue chez les personnes sans emploi est le basket-ball

Le sport le plus en vogue chez les personnes sans qualification est le football

Le sport le plus en vogue chez les ouvriers spécialisés est le bowling

Le sport le plus en vogue chez les cadres est le tennis

Le sport le plus en vogue chez les cadres supérieurs est le squash

Le sport le plus en vogue chez les directeurs hors-cadres est  le golf

Conclusion : Plus le statut professionnel est haut, plus ... les boules sont petites.

Je pratique la montgolfière Moi, je m’en fous… Je pratique la montgolfière

Plusieurs maladies Sans vous je ne serais pas ici ! 50% des nord-américains ont une maladie chronique !

FACTEURS CLÉS D'UN MILIEU DE TRAVAIL SAIN La culture organisationnelle Le soutien psychologique et soc ial Leadership transformationnel Politesse et respe ct Les exigences psychologiques L e développement et le perfectionnement La reconnaissance et les récompenses La participation et l'influenc e La gestion de la charge de travail L'engagement L'équilibre Le bien - émotionnel La sécurité physiqu e

Le Big Bang

Changer de paradigme Comment fait-on un changement?

Quand les clés enferment ou libèrent Les types de changement RÉAMÉNAGEMENT Faire autrement – améliorer la productivité Processus Intégration, optimisation, agilité RÉALIGNEMENT Resserrer sa façon de faire – réduire les coûts Ressources Contrôle, imputabilité REDÉPLOIEMENT Revoir son offre de services – accroître la pertinence Positionnement Différentiation, niche distinctive RENOUVELLEMENT Revoir ses valeurs et sa culture – favoriser l’implication Pratiques Développement, professionnalisation, responsabilisation Rondeau (2007, 2008)

Plus de 30 % des réclamations de congé de santé psychologique et 70 % des coûts associés à ces réclamations sont attribuables à la santé psychologique Des faits : l’absence moyenne pour congé de maladie (toutes maladies confondues) est de 34 jours. qu’une absence pour congé de maladie liée à une maladie respiratoire était de 10 jours. absence pour congé de maladie liée à un trouble psychologique est de 67 jours,

Qu’est ce que ces situations ont en commun ? Le divorce Le décès d’un être cher Accident cardiovasculaire Maladie mentale Paralysie suite à un accident d’auto Faillite personnelle Le cancer Un trauma Une grande déception personnelle

70% des employés n’osent pas dire à leur gestionnaire qu’ils ont un problème ! 90% des aménagements de travail coûte 90$ ou moins !

La tarte du pouvoir

Signes avant-coureurs La personne fait la liste de ses signes avant-coureurs Exemple : Anxiété Négliger son hygiène corporel Déplacer les meubles dans la maison Faire du ménage à outrance Sentiment d’être différent Recevoir de l’aide ne signifie pas être malade Ensuite, elle élabore ce plan d’action pour prévenir une rechute Exemple : Rallonger mes heures de sommeil Parler à un aidant en qui j’ai confiance Regarder ce que je fais de différent! Peut-être un PRN?

Qu’est-ce qui vous fait du bien? Marcher Lire Écouter de la musique M’isoler PRN que je connais! Parler Etc.

Pour favoriser le rétablissement Être en mouvement Si tu es en mouvement tu obtiens un rétablissement enrichissant Si tu restes assis sur ton cul, tu obtiens un rétablissement de cul

Gestion de la médication et des symptômes Médication : but ou moyen? Sortir de la tyrannie de la fidélité au traitement (Patricia Deegan) Tous les professionnels ont leur importance dans le rétablissement

Cinq signes qui peuvent indiquer qu’une personne souffre et a besoin d'aide Brian Wilson, leader des Beach Boys et schizophrène paranoïde Changement de personnalité; Apparition d’agitation; Retrait social; Négligence de l’hygiène personnelle; Perte d’espoir. Campagne « Change Direction », une initiative visant à changer la culture de la santé mentale aux États-Unis

Tous les aidants vers votre destination ! Faites vous accompagner dans votre projet de vie, selon vos valeurs et sans réserve.

Projet de vie SMART S Spécifique M Mesurable A Atteignable R Réaliste Temps limité (échéancier)

Primauté de la personne !

Primauté de la personne !

Notre page Facebook Clic aime et partage Le principe est simple, une photo et une histoire. On dit souvent qu’une photo vaut mille mots, nous on a choisi de laisser les photos s’exprimer d’elles- mêmes en racontant l’histoire de la personne que l’on y voit https://www.facebook. com/Humainscommenou s/?fref=ts

Approche traditionnelle !

Approche contemporaine

Conclusion avec l’espoir Ne travaillez pas à essayer de changer le système, travaillez plutôt à ce que le système ne vous change pas ! Vous êtes unique et précieux pour plus de personnes que vous ne le croyez !

Merci ! Courriel : luc@lucvigneault.com Site Internet : lucvigneault.com