PLAN DE DETECTION Projet de réforme

CONSTATS: - Objectifs initiaux cohérents et ambitieux… a - Développer des joueurs b - Former des entraîneurs c – Former des arbitres d - Détecter les joueurs à fort potentiel …mais trop difficiles à atteindre au regard des moyens disponibles depuis 2003 (humains, structurels, financiers): - Programmes des équipes nationales junior trop limités pour lutter avec la concurrence

Nouvelle ambition : « faire moins et mieux plutôt que de tenter de tout faire mais mal » A – Formation des joueurs il semblerait plus efficace de favoriser le déploiement des Sections Sportives Scolaires localement que de rassembler très (trop) ponctuellement les joueurs régionalement pour espérer des effets significatifs B – Formation des entraîneurs il semblerait plus efficace de soutenir la formation des entraîneurs par la relance de la filière des brevets fédéraux et des colloques nationaux que de la dispenser que très (trop) ponctuellement auprès d’une population réduite lors des inter départements

C – Formation des arbitres Pour l’instant les conditions ne semblent pas réunies pour espérer associer la formation des joueurs et des entraîneurs avec celles des arbitres D – Détection des potentiels Il semblerait que nous puissions gagner une saison pour cibler une population référence d’environ 50 joueurs (collectif U16). En effet, on constate que très peu de nouvelles intégrations dans les équipes inter régionales et/ou de bouleversements dans la hiérarchie des joueurs au cours de la saison.

DONC Transférer le développement des joueurs des rassemblements inter départementaux vers les Sections Sportives Scolaires Transférer la formation des entraîneurs des rassemblements inter départementaux vers le dispositif des brevets fédéraux ET FOCALISER SUR LA DETECTION pour identifier une élite plus rapidement et concentrer davantage de moyens dessus Autrement dit : «du concept de la pyramide (…l’élite émane de la masse…) au concept de la cheminée (…l’élite doit être extraite de la masse…) »

Conséquences majeurs: - 2 tournois inter départementaux, rebaptisés tournois inter ligues pour plus de lisibilité avec notre nouvelle structuration déconcentrée. - suppression des stages et des tournois inter régionaux au profit d’un programme plus conséquent en faveur du collectif national U16. Conditions de réalisations: - mobiliser tous les CTS sur les actions inter ligues de détection en lien avec leur positionnement et leur action de rayonnement - trouver, décider et arrêter les ressources financières et les modalités de paiement des inter ligues sous la compétences des COS (même si nous passerions de 3 tournois à 2)

PARCOURS DE SELECTION ANNEE 1 - U15 (minime 2°): - Novembre : constitution des équipes inter ligues (revue d’effectifs des joueurs concernés sur une seule journée) - Décembre: 1° tournoi inter ligues (4 équipes de 17 joueurs dans chaque zone IDF, GO, SE, NE) - Mars: 2° tournoi inter ligues (4 équipes de 17 joueurs dans chaque zone IDF, GO, SE, NE) Objectif: sortir les 12 meilleurs joueurs de chaque zone (2 GB + 4 DEF + 6 ATT) pour constituer un collectif national 16 ans de 48 joueurs réuni fin août pendant 1 semaine ANNEE 2 - U16 (cadet 2°): - Fin août: stage national avec 48 joueurs pour sortir l’équipe de France U16 - Novembre: stage + matches internationaux - Décembre : stage + matches internationaux - Mai : confrontation avec les U17 pour constituer le collectif U18 de la saison suivante