La présentation est en train de télécharger. S'il vous plaît, attendez

La présentation est en train de télécharger. S'il vous plaît, attendez

Entrée dans la vie active des jeunes en Nord – Pas de Calais Insertion professionnelle des apprentis en Nord – Pas de Calais Elena Potyagailo.

Présentations similaires


Présentation au sujet: "Entrée dans la vie active des jeunes en Nord – Pas de Calais Insertion professionnelle des apprentis en Nord – Pas de Calais Elena Potyagailo."— Transcription de la présentation:

1 Entrée dans la vie active des jeunes en Nord – Pas de Calais Insertion professionnelle des apprentis en Nord – Pas de Calais Elena Potyagailo

2 Insertion dans la Vie Active (IVA) Principales caractéristiques de lenquête Objectif : connaître la situation professionnelle des jeunes qui sont sortis de formation initiale Enquête existe depuis 1985 Pilotée par la DEPP du MEN (est réalisée par le Rectorat en collaboration avec lOREF du NPC) Périodicité : Annuelle Champ de lenquête : - Lensemble des sortants des filières technologiques et professionnelles des lycées publics et privés sous contrat. - Tous les niveaux de diplôme (du CAP-BEP au BTS et plus) - Toutes les spécialités ( hors agricoles)

3 Insertion dans la Vie Active (IVA) Principales caractéristiques de lenquête Exhaustivité de cette enquête dans lacadémie de Lille permet une analyse fine des résultats Enquête qui mesure volontairement linsertion à court terme sur le premier emploi Enquête IVA rend possible une analyse de linsertion en lien avec la conjoncture régionale enquêtés en 2011 Taux de réponse : 58,4%

4 Caractéristiques des sortants REPARTITION DES SORTANTS DE CLASSE TERMINALE PAR NIVEAU ET SELON LA CLASSE ATTEINTE NIV. III Source : IVA 2011

5 Caractéristiques des sortants Répartition des sortants selon la classe et la catégorie de spécialité RégionFrance

6 Situation des sortants de classe terminale au 1 ER février 2011 SITUATION GLOBALE Source : IVA 2011

7 Part des sortants de classe terminale en emploi au 1 ER février 2011 SELON LE NIVEAU DE FORMATION Source : IVA 2011

8

9 Part des différents contrats obtenus par les sortants en emploi SELON LA CATEGORIE DE SPECIALITE Région France Source : IVA 2011

10 Part de sortants en emploi ou en contrat aidé au 1 er février 2011 SELON LA ZONE DEMPLOI Moyenne régionale : 34 %

11 Lieu de TravailRépondants (%) Artois-Ternois 0,8% Béthune-Bruay 1,8% Boulonnais 0,3% Cambrésis 0,3% Douaisis 1,5% Dunkerque 0,8% Flandre-Lys 0,5% Hors Académie 2,8% Lens-Hénin 3,6% Lille 77,7% Montreuil 0,3% Roubaix-Tourcoing 9,1% Saint-Omer 0,3% Valenciennois 0,5% Somme :100,0% Répartition des répondants domiciliés dans la zone demploi LILLE selon leur lieu de travail 77,7% des répondants domiciliés dans la zone de Lille durant leur formation ont trouvé un emploi dans cette zone 9,1% des répondants domiciliés dans la zone de Lille durant leur formation ont trouvé un emploi dans la zone Roubaix-Tourcoing 3,6% des répondants domiciliés dans la zone de Lille durant leur formation ont trouvé un emploi dans la zone Lens-Hénin Source : IVA 2010

12 (Zone de domicile= Zone du travail) Pour toutes les zones demploi confondues 66% des sortants en emploi ou en contrat aidé trouvent un travail dans la zone où ils sont domiciliés durant leur formation. Varie de 46% à 78%. Insertion selon la zone demploi / Exemple chiffré Source : IVA 2010

13 Domaine professionnel de formation : Hôtellerie, Restauration et Tourisme Lien :Formation ---->Emploi Domaine professionnel du travail DP de la formation, de la recherche et des ressources humaines1,6% DP de la production des industries de transformation1,0% DP de l'alimentation3,1% DP de l'hôtellerie, de la restauration et du tourisme72,5% DP des services administratifs, financiers et comptables des entreprises5,2% DP des transports5,2% DP du commerce et de la vente4,7% DP du gros oeuvre du BTP, de l'extraction, de la conception et de la conduite de travaux1,0% DP du nettoyage3,1% Total général<100% Insertion selon le Domaine Professionnel Source : IVA 2011

14 Domaine professionnel de formation : Mécanique, maintenance des équipements industriels et automobiles, du contrôle qualité Domaine professionnel du travail DP de la logistique et de la manutention10% DP de la mécanique, de la maintenance des équipements industriels et automobiles, du contrôle qualité41% DP de la production de matériaux souples, bois, papier et carton2% DP de la production des industries de transformation13% DP de l'électricité et de l'électronique3% DP des fonctions publiques territoriale et d'Etat6% DP des transports3% DP du commerce et de la vente5% DP du gros oeuvre du BTP, de l'extraction, de la conception et de la conduite de travaux4% DP du nettoyage3% DP du second oeuvre du bâtiment3% Total général<100% Source : IVA 2011 Lien :Formation ---->Emploi

15 Insertion Professionnelle des Apprentis (IPA) Principales caractéristiques de lenquête 29 Octobre 2010 Objectif : connaître la situation professionnelle des jeunes qui sont sortis de formation initiale Pilotée par la DEPP du MEN (est réalisée par le Rectorat en collaboration avec lOREF du NPC) Périodicité : Annuelle Champ de lenquête : - Lensemble des Centres de Formation dApprentis (C.F.A) - Tous les niveaux de diplôme (du CAP-BEP au BTS et plus) - Toutes les spécialités

16 Insertion Professionnelle des Apprentis (IPA) Principales caractéristiques de lenquête Exhaustivité de cette enquête permet une analyse fine des résultats Enquête qui mesure volontairement linsertion à court terme sur le premier emploi Enquête IPA rend possible une analyse de linsertion en lien avec la conjoncture régionale enquêtés en 2011 Taux de réponse : 50,4%

17 Caractéristiques des sortants Région : total 100 % France : total 100% Source : IPA 2011

18 Caractéristiques des sortants Source : IPA 2011

19 Situation des sortants de classe terminale au 1 ER février 2011 Source : IPA 2011

20 Part des sortants de classe terminale en emploi au 1 ER février 2011 Source : IPA 2011 Bac pro ou BP

21 Part des différents contrats obtenus par les sortants de classe terminale en emploi Source : IPA 2011

22 Part des différents contrats obtenus par les sortants en emploi SELON LA CATEGORIE DE SPECIALITE Source : IPA 2011

23 Nos publications


Télécharger ppt "Entrée dans la vie active des jeunes en Nord – Pas de Calais Insertion professionnelle des apprentis en Nord – Pas de Calais Elena Potyagailo."

Présentations similaires


Annonces Google