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Symposium - Towards an evidence-based Workforce Planning in Health Care. Symposium Towards an evidence-based Workforce Planning in Health Care ? Sodehotel.

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Présentation au sujet: "Symposium - Towards an evidence-based Workforce Planning in Health Care. Symposium Towards an evidence-based Workforce Planning in Health Care ? Sodehotel."— Transcription de la présentation:

1 Symposium - Towards an evidence-based Workforce Planning in Health Care. Symposium Towards an evidence-based Workforce Planning in Health Care ? Sodehotel La Woluwe 25/04, 09h-13h.

2 Symposium - Towards an evidence-based Workforce Planning in Health Care. Flash 3 ENQUÊTES Towards an evidence-based Workforce Planning in Healthcare. Flash 3

3 Symposium - Towards an evidence-based Workforce Planning in Health Care. Pourquoi des enquêtes? Obtenir des données qu’on ne trouve pas ailleurs Estimation des paramètres inconnus Validation des paramètres connus => Pour améliorer les scénarios de la planification des professions de santé

4 Symposium - Towards an evidence-based Workforce Planning in Health Care. Questions enquête KINESITHERAPEUTES Epinards pour le modèle Enquêtes Data Modèle (Kiné)

5 Symposium - Towards an evidence-based Workforce Planning in Health Care. Répartition du starting stock En différents statuts de travail Source: Enquête kinésithérapeutes MAS(2007) (lot 3) M Forfait K 66,1% 2,3% 3,2% 9,3% 12,5% (39,5) (37,9) (25,2) (29,2) (39,7) (34,3) 0,8% (36,4) Pourcentage (Heures moyennes) 5,8%

6 Symposium - Towards an evidence-based Workforce Planning in Health Care. Migration entre les communautés Quasiment inexistante entre les 2 communautés. Justification de le mettre à zéro dans le modèle.

7 Symposium - Towards an evidence-based Workforce Planning in Health Care. Taux d’activité par âge, sexe et langue

8 Symposium - Towards an evidence-based Workforce Planning in Health Care. Enquête dentistes Powerup est prêt

9 Symposium - Towards an evidence-based Workforce Planning in Health Care. Influx de la profession Années entre diplôme et traitement des patients, par rôle linguistique (N=941)

10 Symposium - Towards an evidence-based Workforce Planning in Health Care. Activité moyenne Heures par semaine, sexe, langue NéerlandophonesFrancophonesTotal Moyenne N N N Hommes 49, , , Femmes 41, , , Total 45, , ,93 946

11 Symposium - Towards an evidence-based Workforce Planning in Health Care. Temps moyen consacré aux activités professionnelles en Belgique (heures par semaine) Nombre d’heures MinMaxMoy.% Prise en charge des patients (temps au fauteuil) 18037,3981,7% Administration, logistique, instrumentation 0406,0313,1% Déplacements autres que domicile – lieu de travail 0151,924,2% Autres0200,441,0% TOTAL100,0%

12 Symposium - Towards an evidence-based Workforce Planning in Health Care. Langue des attestations pour remboursement de l’INAMI par Communauté

13 Symposium - Towards an evidence-based Workforce Planning in Health Care. Statut Professionnel

14 Symposium - Towards an evidence-based Workforce Planning in Health Care. Estimation du nombre d’années restantes à prester en fonction de l’âge

15 Symposium - Towards an evidence-based Workforce Planning in Health Care. Encore deux enquêtes à faire Médecins spécialistes Infirmiers How do you spend your time at work? Finally they ask us!

16 Symposium - Towards an evidence-based Workforce Planning in Health Care. Collaboration and support Christophe Cop Lynn Ryssaert Wetenschappelijke werkgroep The flashes were directed by Regie Henk Vandenbroele Jan De Maeseneer Visual design and animation Christophe Cop Tombofeno Anzizy Lynn Ryssaert Numbers and graphs RIZIV (P.Meeus) KADASTER (A.De Geest) CELL PLANNIFICATION (H. Vandenbroele) Presentator of the Flashes Jan De Maeseneer


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