Profitez du soutien de l’Etat pour développer votre capital social. Faites du Profitez du soutien de l’Etat pour développer votre capital social. Jean.Millerat@wecena.com

Responsabilité Sociale de l'Entreprise (RSE) un employeur à RSE forte est plus attirant

Responsabilité Sociale de l'Entreprise (RSE) En particulier pour les jeunes ingénieurs diplômés, un employeur à RSE forte est plus attirant

Responsabilité Sociale de l'Entreprise (RSE) En particulier pour les jeunes ingénieurs diplômés, un employeur à RSE forte est plus attirant et tangible dans les actes

Responsabilité Sociale de l'Entreprise (RSE) En particulier pour les jeunes ingénieurs diplômés, un employeur à RSE forte est plus attirant et tangible dans les actes que 10% de salaire en plus.

RSE tangible + informatique = ? Comment engager nos métiers, de manière tangible, au service de l'intérêt général ?

Devenez mécène, faites du wecena Mobilisez vos salariés pour une grande cause de société à coût ZERO: http://flickr.com/photo_zoom.gne?id=102800773&size=l Photo by clapstar (http://flickr.com/photos/clappstar/) coût compensé à 100% par des avantages fiscaux aucune interférence avec les missions commerciales des consultants

Comment ça marche ? Recettes Dépenses + Vos bénéfices sociaux missions interruptibles par vous à tout moment Nos ONGs habilitées par le fisc Missions de wecena Reçus Fiscaux + Vos bénéfices sociaux + Vos crédits d’impôts Recettes - Nos prestations Dépenses Vos inter-contrats

Notre valeur ajoutée Innover Gestion Web sécurisée 1 équivalent-temps-plein = plusieurs dizaines d'intervenants Staffing de l'opération, formation en ligne et sélection des intervenants, pilotage et reporting projet, émission des reçus fiscaux, évaluations, KM Servir 10 ans de services informatiques 10 j.h donnés => 1 j.h de conseil et d'assistance offert au bénéficiaire conseil en gestion de projet, facilitation des relations mécènes, conduite du changement, conseil en architecture technique. Associer 25 ans de vie associative Scouts de France, Croix-Rouge Française, Ingénieurs Sans Frontières, Associations de « grands frères » dans les banlieues, Fondation de France...

Bénéfices sociaux externes réputation exemplaire questionnaires RSE en appels d'offres afficher la marque là où on ne l'attend pas sur le terrain de l’innovation sociale notation extra-financière se distinguer en période de forte croissance recrutement et réduction du turnover attirer les jeunes diplômés retenir les meilleurs talents renforcement des réseaux relationnels avec les syndicats, les collectivités locales, un client, un fournisseur, des acteurs locaux, des influenceurs

Bénéfices sociaux internes mobiliser le personnel décloisonner en créant des liens sur le terrain faire du salarié un « mécène associé » don de jours de congés pendant l’intercontrat développer la fierté d'appartenance donner du sens par un engagement concret au service des autres développer les compétences savoir-être relationnels auprès de bénévoles ou de personnes en difficulté ouverture d'esprit, adaptabilité http://flickr.com/photo_zoom.gne?id=248515413&size=l Philly Gryphons RFC

€ € € Montage contractuel Convention de Mécénat contrat Mécène Bénéficiaire Convention de Mécénat € € contrat Reçus Fiscaux l'Etat wecena SARL

Montage fiscal Chiffre d'Affaires Chiffre d'Affaires Charges Bénéfices inter-contrat don d'inter-contrat 2/3 Don en numéraire Assiette I.S Assiette I.S. 1/3 I.S. Surplus d'IS I.S. 60% 2/3*60% Réductions d'impôts mécénat 60% + 2/3*60% - 1/3 – 2/3 = 0

Simulation 1 consultant en intercontrat pendant 5 jours disponibilité commerciale maintenue à 100% Coût net de l’opération Coût salarial réel = (-1.000 EUR) Coût de wecena (66,67% TTC) = - 667 EUR Montant total du don = - 1 667 EUR Economie d'IS brute (60% du don total) = + 1 000 EUR Surplus d'IS (33.33% du don en nature) = - 333 EUR Economie d'impôts nette = + 667 EUR Coût total du wecena = 0 EUR

En faire encore plus ? Le wecena Le wecena associé mission interruptible en fin d'inter-contrat Le wecena associé l'employé donne des jours de RTT et l'employeur s'engage sur une durée d'intervention au-delà de l'inter-contrat Le wecena longue durée un employé en volontariat pendant 3 mois ou bien à temps partiel

Quelques exemples de mécénat de solidarité

Quel type de causes? Gestion de contenus Web Questionnaires sociologiques en ligne Enfance et handicap Humanitaire en Afrique Web 2.0 et outils collaboratifs Interfaces Homme-Machine innovantes Gestion de configuration de parc informatique Animation de communautés de pratique Urgences santé Formations informatique des bénévoles e-provisioning et gestion des adhérents Bases de connaissance et « bourse des savoirs » Exclusion, micro-crédit Enseignement supérieur Supply-chain management et inventaire matériels Protection de l'enfance

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Concrètement, nos engagements wecena, pour le bénéficiaire assistance et conseil = 10% des j.h donnés projets: conseil en architectures Web, en méthodologies projets et en management plate-forme: formation et support aux utilisateurs plate-forme Web de conduite de mission (>500 ingénieurs par an) processus de sélection sur CV sécurisé valorisation fiscale, émission des reçus évaluation de résultats priorisation, ordonnancement, et gestion de projet capitalisation de connaissances et e-formation environnement intégré de développement logiciel mise en relation, si besoin: missions de solidarité et mécènes montage juridique et fiscal, suivi relationnel le mécène volontaires en intercontrat financement de l’opération CV des prochains inter-contrats (prévisionnel) le cas échéant, maîtrise de la communication institutionnelle. le bénéficiaire accueil et logistique matérielle modalités de découverte du contexte et du terrain social priorisation et expression des besoins conduite fonctionnelle de projet et coordination de terrain co-maîtrise de la communication