OFFRE DE L’ANFH ASSOCIEE A LA MISE EN PLACE DES GHT associée à la mise en place des GHT Journée d’information GHT 7 février 2017 - ST-BRIEUC ANFH BRETAGNE

2 OFFRE DE L’ANFH ASSOCIEE A LA MISE EN PLACE DES GHT UNE ARTICULATION AVEC LE PLAN NATIONAL D’ACCOMPAGNEMENT A LA MISE EN ŒUVRE DES GHT L’offre de l’ANFH est articulée avec le plan national d’accompagnement à la mise en œuvre des GHT : élaboré par la DGOS, en lien avec différents acteurs (ARS, FHF, ANAP, EHESP, CNG, ANFH…) structuré en 5 types de dispositifs et 13 thématiques : Dispositifs Thématiques Outils et guides Formations Accompagnement professionnel Appuis opérationnels Organisation de la capitalisation Stratégie de territoire – Pilotage - Équipes médico-soignantes - Plateaux médico-techniques - Information médicale – SI – Achats - Écoles et instituts de formation – Qualité – RH - Affaires financières - Fonctions administratives, techniques et logistiques - Médico-social

Formations achetées à ce jour par l'ANFH 3 OFFRE DE L’ANFH ASSOCIEE A LA MISE EN PLACE DES GHT OFFRE DE FORMATIONS ANFH « GHT » Une offre de formations qui sera enrichie progressivement. Formations achetées à ce jour par l'ANFH Formation « Coopérations et complémentarités territoriales »  Public : tout public Résolution de cas pratiques liés à la mise en place des GHT Public : équipes de Direction Formation-action « Coordination de la formation continue au sein d'un GHT » (marché en cours d'attribution) Public : fonction-support « Formation »

FORMATION « COOPERATIONS & COMPLEMENTARITES TERRITORIALES » 4 OFFRE DE L’ANFH ASSOCIEE A LA MISE EN PLACE DES GHT FORMATION « COOPERATIONS & COMPLEMENTARITES TERRITORIALES » Public Professionnels amenés à initier, conduire ou participer à la mise en œuvre de démarches de coopération à l’échelle du territoire issus des filières soignante et éducative, administrative, médico-technique et personnels médicaux de tout établissement de la FPH, membres des instances des établissements Objectifs Appréhender les différentes modalités de coopération territoriale à partir du cadre législatif et réglementaire issu de la Stratégie Nationale de Santé et en mesurer les impacts et enjeux sur les organisations et les activités professionnelles : Identifier et comprendre les dispositifs de coopération Mesurer les enjeux sur les organisations Identifier les impacts sur les métiers en lien avec les coopérations et coordinations Durée et programme 2 jours Jour 1 : Le contexte institutionnel de la coopération - Les outils de coopération conventionnelle - Exercice pratique et collectif autour d’un projet de coopération Jour 2 : Coopération territoriale et construction des GHT - Exercice pratique et collectif autour de l’impact du GHT Organisme(s) CNEH Dates Région Bretagne : 30 et 31 mars 2017 (RENNES) Clôture des inscriptions : 2 mars 2017

FORMATION « RESOLUTION DE CAS PRATIQUES EN EQUIPES DE DIRECTION » 5 OFFRE DE L’ANFH ASSOCIEE A LA MISE EN PLACE DES GHT FORMATION « RESOLUTION DE CAS PRATIQUES EN EQUIPES DE DIRECTION » Public Membres d’équipes de Direction (DH, D3S, DS) y compris praticiens hospitaliers Objectifs Faciliter la résolution de problématiques professionnelles sur la base de cas concrets à travers la pratique du co-développement Formuler et hiérarchiser des problématiques, projets ou préoccupations professionnelles, managériales, organisationnelles concrètes et actuelles Partager des points de vue différents pour enrichir l’analyse et réfléchir sur l’action Préparer un plan d’action pour résoudre les problématiques projets ou préoccupations Durée 4 jours maximum en discontinu (journées ou demi-journées) Modalités pédagogiques Nombre de participants : 4 minimum, 8 maximum Animation selon la méthodologie du co-développement Organisme Arthur Hunt Consulting

6 OFFRE DE L’ANFH ASSOCIEE A LA MISE EN PLACE DES GHT FORMATION-ACTION « COORDINATION DE LA FORMATION CONTINUE AU SEIN D’UN GHT » Public Directeurs, DRH, DAM, Directeurs des soins, Responsables / Chargés de formation / DPC, Membres de Commission Formation, d’un même GHT Objectifs Permettre aux acteurs de la Formation au sein d’un GHT de : S’approprier les éléments réglementaires sur les GHT Réaliser et partager le diagnostic des processus de formation continue Décliner le projet médical dans les plans de formation Définir les rôles de chaque acteur et co-construire un plan d’actions pour la mise en place de la coordination des plans Définir un plan de communication vis-à-vis des personnels et instances. Durée 6 jours maximum (adapté en fonction du GHT) Modalités pédagogiques Formation-action Organisme(s) Marché en cours d'attribution

7 OFFRE DE L’ANFH ASSOCIEE A LA MISE EN PLACE DES GHT OFFRE DE FORMATIONS ANFH « GHT » Formations à venir Formation des Responsables et Chargés de Formation au sein d'un GHT Public : fonction-support « Formation » Formations à destination des Directeurs Système d’Information (SI), Responsables SI et collaborateurs des services SI Public : fonction-support « Système d'Information » Formation en lien avec l'évolution de la fonction Achat au sein du GHT Public : fonction-support « Achat »

OUTILS DEVELOPPES PAR L'ANFH Rattachement des adhérents Formations complémentaires en Délégation (partenariats ARS…) Financements : sur chaque diapo ou global ?… 8 OFFRE DE L’ANFH ASSOCIEE A LA MISE EN PLACE DES GHT OUTILS DEVELOPPES PAR L'ANFH Un ensemble d'outils prévus pour répondre à l'évolution des besoins dans les GHT : Outils d'aide à l'achat de formation à disposition des établissements : Plateforme d'achat ANFH Alfresco (modèles DCE, de conventions, …) L'élaboration d'un guide sur la coordination de la formation dans les GHT (publication prévue mi-2017)

MERCI DE VOTRE ATTENTION 9 Rattachement des adhérents Formations complémentaires en Délégation (partenariats ARS…) Financements : sur chaque diapo ou global ?… OFFRE DE L’ANFH ASSOCIEE A LA MISE EN PLACE DES GHT MERCI DE VOTRE ATTENTION