Le père Noël et la GRH
Processus d’embauche À partir des tâches à faire, déterminer le profil. Les compétences techniques requises; Les compétences comportementales; Vérifier les conditions d’accès à la profession. Les contraintes légales; Les contraintes syndicales;
Recrutement, sélection et embauche Contrat de travail Durée Conditions de travail Application des lois
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La gestion de la discipline et du congédiement Programme d’aide aux employés La gestion de la discipline et du congédiement