Parrainage Li213 – Li188 – Li163 Tap’s échanges conscrits/parrains 07/03/2014 1
Principes du « Forum ouvert » Un ordre du jour évolutif autour de thématiques communes Une méthode souple permettant de s’adapter au nombre de participants (conscrits et parrains) le dimanche matin Une façon dynamique de travailler en groupe Une méthode permettant de : – Développer l'écoute, – Prendre en compte des idées de chacun, – Favoriser un esprit de collaboration et de créativité. Méthode, utilisée à travers le monde, avec des groupes de tailles très variées 2
Etapes Questionnaire remis aux conscrits dans le bus Quelles sont les 3 questions que vous souhaitez poser à vos parrains ? La place du marché : création de l’ordre du jour – Proposition de thèmes par l’assemblée – Thèmes issus du questionnaire synthèse à faire le samedi après-midi Atelier : initié par un volontaire – Animer son groupe pour recueillir les idées porteuses d’amélioration Déroulement des ateliers en parallèle – Les groupes ne sont pas pré-établis – La durée d’un atelier n’est pas figées (30’ à 45’) – De nouveaux ateliers peuvent être ouverts 3
Fonctionnement des ateliers Répartis dans la salle par thème identification des ateliers Répartition équitable des parrains dans les ateliers Chaque conscrit se place sur l’atelier qui l’intéresse Un petit groupe se forme (ou pas) autour de l’animateur, il peut alors débuter. Chacun est libre de passer d'atelier en atelier, seul l’animateur est fixe 4
ANNEXES 5
Exemples questions Avez-vous fait un 3ème cycle après le Tabagn’s ? Commencer sa carrière par un poste à l’international ? Quels postes pour des jeunes ingé dans l’automobile ? Gestion vie privée / vie professionnelle La vie de prom’s après le Tabagn’s … 6
Secteurs d’activité Aéronautique Automobile BTP Conseil Enseignement Ferroviaire Pétrole Pharmaceutique Transport (routier, ferroviaire, aérien) 7
Métier Chef d’entreprise Commerce / Marketing Bureau d’études Méthodes Achat Supply Chain Fabrication Qualité Finance RH Consultant Enseignement / Formation 8
Démarche Prépa – Grille Secteur/Métier bucquage Li88 Brasse 10’ – Parcours chronologique depuis la sortie du Tabagn’s (synthétique) – Insister sur le sujet des échanges secteur/métier – Petite entreprise/Grande entreprise – Profil : manager / chef de projet / expert – Qu’est ce qui me plaît dans cette activité ? – Quelles sont les qualités que ce job nécessite ? Echanges avec les conscrits 9