DGPFSS Strength through personnelLe personnel fait la force DGSSPF Symposium des commandants des bases Une partie intégrante de la communauté des Forces.

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1 DGPFSS Strength through personnelLe personnel fait la force DGSSPF Symposium des commandants des bases Une partie intégrante de la communauté des Forces canadiennes André Bouchard, président Avril 2010 Support our Troops Appuyons nos troupes

2 CANADIAN FORCES PERSONNEL AND FAMILY SUPPORT SERVICES SERVICES DE SOUTIEN AU PERSONNEL ET AUX FAMILLES DES FORCES CANADIENNES MANDAT « Les Services financiers du RARM s’engagent à améliorer le bien- être financier des membres de la communauté des Forces canadiennes en leur offrant des solutions financières objectives et adaptées, contribuant ainsi à la préparation et à l’efficacité opérationnelles. » Exclusivement pour les Forces canadiennes…

3 CANADIAN FORCES PERSONNEL AND FAMILY SUPPORT SERVICES SERVICES DE SOUTIEN AU PERSONNEL ET AUX FAMILLES DES FORCES CANADIENNES NOTRE ÉQUIPE ET L’EMPLACEMENT DE NOS BUREAUX 24 planificateurs financiers agréés 21 conseillers financiers 14 représentants en assurance agréés 2 éducateurs financiers 60 membres du personnel de soutien www.sisip.com 18 points de service…

4 CANADIAN FORCES PERSONNEL AND FAMILY SUPPORT SERVICES SERVICES DE SOUTIEN AU PERSONNEL ET AUX FAMILLES DES FORCES CANADIENNES ENJEUX Mythe : Nous sommes des entrepreneurs… Nous exerçons nos activités dans le cadre de responsabilisation des BNP. Nous faisons partie du ministère de la Défense nationale. Notre mandat consiste à contribuer à la préparation et à l’efficacité opérationnelles des FC en offrant des solutions financières objectives et adaptées. Mythe : Nous sommes des entrepreneurs… Nous exerçons nos activités dans le cadre de responsabilisation des BNP. Nous faisons partie du ministère de la Défense nationale. Notre mandat consiste à contribuer à la préparation et à l’efficacité opérationnelles des FC en offrant des solutions financières objectives et adaptées. Qui sommes-nous?

5 CANADIAN FORCES PERSONNEL AND FAMILY SUPPORT SERVICES SERVICES DE SOUTIEN AU PERSONNEL ET AUX FAMILLES DES FORCES CANADIENNES ENJEUX (suite) Accepter : des invitations à donner des présentations… Portant sur un de nos services ou l’ensemble de ceux-ci. Toutes les présentations sont adaptées aux réalités et au caractère unique du style de vie des membres des FC. Notre équipe d’experts offre des renseignements précis et est au fait des ressources disponibles, contrairement à d’autres organisations qui ne connaissent pas nécessairement les FC et le style de vie des militaires. Accepter : des invitations à donner des présentations… Portant sur un de nos services ou l’ensemble de ceux-ci. Toutes les présentations sont adaptées aux réalités et au caractère unique du style de vie des membres des FC. Notre équipe d’experts offre des renseignements précis et est au fait des ressources disponibles, contrairement à d’autres organisations qui ne connaissent pas nécessairement les FC et le style de vie des militaires. Présentations du SPSC/au GAD...

6 CANADIAN FORCES PERSONNEL AND FAMILY SUPPORT SERVICES SERVICES DE SOUTIEN AU PERSONNEL ET AUX FAMILLES DES FORCES CANADIENNES ENJEUX (suite) Autres : Réduction des prestations d’AIP versées en vertu de la Loi sur les pensions : Élimination de la réduction des prestations d’AIP du RARM versées en vertu de la Loi sur les pensions (Rapport de l’ombudsman, 2003). Recours collectif déposé en mars 2007 remettant en question l’équité du programme d’AIP. Nous attendons la décision de la Cour suprême du Canada. Si les plaignants obtiennent gain de cause : les SF RARM devront rembourser à tous les requérants les prestations d’AIP du RARM qui ont été réduites du montant reçu en vertu de la Loi sur les pensions. Réassurance Une nécessité afin de garantir le versement des prestations, même si un militaire décède alors qu’il est en service dans un théâtre d’opérations. Coût excessif; plus de 10 M$ en 2010, et il est difficile de trouver un réassureur en raison du risque de guerre et de terrorisme. Réduction des prestations d’AIP versées en vertu de la Loi sur les pensions : Élimination de la réduction des prestations d’AIP du RARM versées en vertu de la Loi sur les pensions (Rapport de l’ombudsman, 2003). Recours collectif déposé en mars 2007 remettant en question l’équité du programme d’AIP. Nous attendons la décision de la Cour suprême du Canada. Si les plaignants obtiennent gain de cause : les SF RARM devront rembourser à tous les requérants les prestations d’AIP du RARM qui ont été réduites du montant reçu en vertu de la Loi sur les pensions. Réassurance Une nécessité afin de garantir le versement des prestations, même si un militaire décède alors qu’il est en service dans un théâtre d’opérations. Coût excessif; plus de 10 M$ en 2010, et il est difficile de trouver un réassureur en raison du risque de guerre et de terrorisme.

7 CANADIAN FORCES PERSONNEL AND FAMILY SUPPORT SERVICES SERVICES DE SOUTIEN AU PERSONNEL ET AUX FAMILLES DES FORCES CANADIENNES CONTRIBUTIONS FINANCIÈRES Bien-être et maintien du moral… les SF RARM ont versé 2 614 170 $ en 2009

8 CANADIAN FORCES PERSONNEL AND FAMILY SUPPORT SERVICES SERVICES DE SOUTIEN AU PERSONNEL ET AUX FAMILLES DES FORCES CANADIENNES CONTRIBUTIONS FINANCIÈRES (suite) Une partie de notre bénéfice net nous permet de contribuer financièrement à la Subvention pour le bien-être et le maintien du moral. $441000 $9000 $15000 $18000 $100000 $50000 $309000 $2614170 Subventions pour le bien-être et le maintien du moral Programme jeunesse des FC Programme de reconnaissance des bénévoles Cérémonie annuelle du mérite sportif Op Père Noël Activités communautaires locales des SF RARM Défi « Le 1er mars, j'arrête ! » Autres contributions et activités des BNP Total des contributions financières à la communauté des Forces canadiennes en 2009 : 3 556 470 $

9 CANADIAN FORCES PERSONNEL AND FAMILY SUPPORT SERVICES SERVICES DE SOUTIEN AU PERSONNEL ET AUX FAMILLES DES FORCES CANADIENNES RÉFLEXION La santé financière des membres des FC est primordiale, car elle a un effet immédiat sur l’état de préparation et l’efficacité opérationnelles des FC… Selon vous, que pouvons-nous faire de plus au sein des Services financiers du RARM afin d’offrir des services plus pertinents et pour mieux s’intégrer dans la communauté de la base? La santé financière des membres des FC est primordiale, car elle a un effet immédiat sur l’état de préparation et l’efficacité opérationnelles des FC… Selon vous, que pouvons-nous faire de plus au sein des Services financiers du RARM afin d’offrir des services plus pertinents et pour mieux s’intégrer dans la communauté de la base?

10 CANADIAN FORCES PERSONNEL AND FAMILY SUPPORT SERVICES SERVICES DE SOUTIEN AU PERSONNEL ET AUX FAMILLES DES FORCES CANADIENNES Les Services financiers du RARM célèbrent leur quarantième anniversaire en tant que votre fournisseur de solutions financières!

11 CANADIAN FORCES PERSONNEL AND FAMILY SUPPORT SERVICES SERVICES DE SOUTIEN AU PERSONNEL ET AUX FAMILLES DES FORCES CANADIENNES www.sisip.com 1-800-267-6681 Période de questions