La Plannification Stratégique Concepts & Démarche
Qu’est ce que la planification stratégique ? La planification stratégique en général est l’élaboration, le développement et la mise en marche de plusieurs actions et programmes dans le but d’atteindre des objectifs fixés. Coordination des actions Organisation du temps La planification stratégique
L’objectif stratégique (Définition) C’est le but qu'une organisation se propose d'atteindre à moyen ou à longue terme à l'aide d'un ensemble coordonné d'actions Caractéristique d’un objectif stratégique pertinent L’objectif est la description précise d’un résultat à atteindre par des actions concrètes dans un délai fixe. Pour répondre à cette exigence, l’objectif doit être formulé de manière à être S M A R T !!!
S.M.A.R.T Smart : ils doivent refléter un aboutissement recherché dans le cadre d’une action précise Mesurable : un objectif doit être mesurable afin de déterminer s’il a été atteint ; il faut utiliser des indicateurs. Ambitieux, mais réalisables: un objectif doit rester réaliste mais doit également exiger un dépassement et une remise en cause de la routine. Résultats : des objectifs doivent indiquer des résultats qui mesurent le progrès vers l’objectif stratégique Temporel : les objectifs doivent être accomplis dans le cadre d’un calendrier à respecter, annuel ou pluriannuels. Cependant, il est conseillé de se limiter à des objectifs annuels, «atteignables» au cours d’une année fiscale.