Comité Technique d’Animation Sud Meusien

Slides:



Advertisements
Présentations similaires
Repères sur l’utilité sociale Mercredi 14 octobre 2009.
Advertisements

LE DISPOSITIF « ACCOMPAGNEMENT DE CLUBS » Un rôle indispensable au développement de l’emploi dans le tennis de table ligérien.
Ministère de l'Écologie, du Développement Durable, et de l’Énergie Première rencontre AGENDA 21 en Picardie 3 juillet.
29 juin 2012 Propositions 1. Assurer la coordination et la collaboration entre les directions en charge du secteur de l’accès au logement (DGCS et DHUP).
Réunion Agences d’emploi – Cap emploi – Agefiph – FAF.TT
INSERTION PAR l’ACTIVITE ECONOMIQUE
BAC PRO HPS.
Appel à Manifestation d’Intérêt (AMI) 09 Programme Intégré SUD UBANGI 3ème réunion du Comité de Pilotage du FONAREDD Kinshasa, 08 février
Contenu Présentation de l’IAE Présentation de l’URSIAE Martinique
Notre métier Faciliter le quotidien des bénéficiaires en offrant un service de conciergerie (pressing, cordonnerie, réparation téléphone, poste, démarches.
PROJET DE VALORISATION DES ANIMATEURS D’EPN PAR LA VAE
Ch. 4 La formation professionnelle
Interrogation PAR TÉLÉPHONE sur le lieu de travail des répondants
DIECCTE Martinique - Pôle 3E - nov 2016
PLIE DE LA.
Conférence d’Istanbul sur l’emploi des personnes handicapées
Présentation de l’accord relatif au contrat de génération
7.3 L’analyse des candidatures Textes de référence Norme AFNOR NF X § 5 Compétences requises liées aux fonctions 7.3 L’analyse des candidatures.
Projet des Papeteries de la Seine à Nanterre
METTRE EN ŒUVRE UN PROJet DE PARCOURS n psychiatrie et sante mentale
Réunions octobre – novembre 2016
SEMINAIRE DES GRETA 06 Février 2013
de la politique de la ville :
Relais assistants maternels (Ram)
Présentation au Réseau régional pour l'égalité femmes/hommes
REFORME POLITIQUE ET INSTITUTIONNELLE FONCIERE AU MALI
Dispositif Local d’Accompagnement de Côte d’Or
Rencontre mensuelle DGS des communes
PIA2 – AAP Grands Défis du Numérique
Les ambassadeurs du Commerce Engagé
E 22 Sous-épreuve du dossier professionnel.
DIAGNOSTIC DE TERRITOIRE TOULON - VAR le 2 juin 2015
Mission Handicap Du 01/01/2016 au 31/12/2018.
Organisation de l’interprofession
Le site Etoile Outil régional d’information sur les métiers et la formation
Les Prestations Ponctuelles Spécifiques (PPS)
CHAIRE NOUVELLE APPROCHE ÉCONOMIQUE DES MOBILITÉS DANS LES TERRITOIRES
Normes de qualité et de management.
Journée réforme des rythmes scolaires, 6 février 2014
Les documents normatifs Les documents français : - documents normatifs NF : norme française Pr NF : norme en projet - documents d’information FD : fascicule.
Association Reconnue d’Utilité Publique
Ordre du jour Réunion de Lancement 1. Présentation du PRIAE
Direction Départementale de la Cohésion Sociale
Rencontre des structures de l’animation de la vie sociale
Présentation de l’action expérimentale
Le dossier unique de subvention aux associations
Atelier 2: Expérimentation d’un accompagnement VAE : l’appui renforcé pour les emplois d’avenir  Animation : Dieccte - Région Guadeloupe (Gaston GERAN-Angéla.
Matinée Handi Pacte Normandie – PFRH
Réunion départementale de l’Iae
LE DISPOSITIF PARCOURS EMPLOI COMPÉTENCES
Accompagnement et prise en charge des difficultés de comportement en milieu scolaire dans le département de Seine-et-Marne 15/11/2018.
L’alternance dans les dispositifs FPC
Projet de service Direction du Développement économique et de l’emploi
Parcours Industrie RETROPLANNING & MODE OPERATOIRE
Direction de l’offre de soins et de l’autonomie Pôle Performance Investissements Elaboration du schéma régional des formations sanitaires 12 janvier 2018.
PRESENTATION PASS CREATION
La Région, compétente en économie et mobilité
Un Partenaire à votre service
Délégation départementale de la Gironde
Emploi & handicap Du diagnostic aux actions 17 septembre 2009
PROJET DE CARTOGRAPHIE NUMÉRIQUE POUR LE TRANSPORT DES BOIS
Dijon, le 4 décembre 2018.
Mise en œuvre de l’expérimentation de la consultation du DP
APPEL À PROJETS RESTAURATION 2019
Gestionnaire d’Unité Commerciale
Les documents normatifs Les documents français : - documents normatifs NF : norme française Pr NF : norme en projet - documents d’information FD : fascicule.
Briefing Etude stratégique & Programme National Intégré d’Autonomisation Economique des Femmes (PNIAEF) à l’horizon 2030 Rabat 10 mai 2018.
Protocole pour l’orientation et l’insertion professionnelle
Département de la Seine Maritime Évolution de l’offre d’insertion
SEMINAIRE DES DPR 1er OCTOBRE 2012.
Transcription de la présentation:

Comité Technique d’Animation Sud Meusien vendredi 18 janvier 2019 Comité Technique d’Animation Sud Meusien 27 septembre 2018 Pôle emploi – Direction Territoriale 54 / 55

vendredi 18 janvier 2019 ORDRE DU JOUR FICHES DE CADRAGE : GOUVERNANCE & PUBLICS IAE METIERS EN TENSION / P.I.C. – P.R.F. & NOUVEAU « PIC IAE » NOUVELLE CIP GESAM EN POSTE MUTUALISE SUR LE SUD MEUSIEN DISPOSITIF RSFP : RECONNAISSANCE DES SAVOIRS-FAIRE PROFESSIONNELS PADLET : PROJET D’ESPACE EN LIGNE D’ECHANGE IAE 55 QUESTIONS / SUJETS DIVERS

FICHES DE CADRAGE : GOUVERNANCE & PUBLICS IAE vendredi 18 janvier 2019 FICHES DE CADRAGE : GOUVERNANCE & PUBLICS IAE Ce n’est pas un hasard que de présenter les METIERS en TENSION et les FILIERES PORTEUSES en préambule des dispositifs permettant de financer des projets de formation … Ces projets doivent en effet résulter de besoins relatifs au tissu économique local (et donc de perspectives sérieuses de reclassement durable) et non pas systématiquement de l’activité d’insertion de la structure IAE qui emploie …

METIERS EN TENSION P.I.C. – P.R.F. & NOUVEAU « PIC IAE » vendredi 18 janvier 2019 METIERS EN TENSION P.I.C. – P.R.F. & NOUVEAU « PIC IAE » Focus Métiers en Tension & B.M.O. Meuse du Sud Ce n’est pas un hasard que de présenter les METIERS en TENSION et les FILIERES PORTEUSES en préambule des dispositifs permettant de financer des projets de formation … Ces projets doivent en effet résulter de besoins relatifs au tissu économique local (et donc de perspectives sérieuses de reclassement durable) et non pas systématiquement de l’activité d’insertion de la structure IAE qui emploie …

METIERS EN TENSION P.I.C. – P.R.F. & NOUVEAU « PIC IAE » vendredi 18 janvier 2019 METIERS EN TENSION P.I.C. – P.R.F. & NOUVEAU « PIC IAE » P.I.C. et PRF SECOND SEMESTRE 2018 Meuse du Sud

METIERS EN TENSION P.I.C. – P.R.F. & NOUVEAU « PIC IAE » vendredi 18 janvier 2019 METIERS EN TENSION P.I.C. – P.R.F. & NOUVEAU « PIC IAE » P.I.C. « IAE » Financement complémentaire aux autres dispositifs financés à hauteur de 200 millions € jusque 2022. Vocation de complémentarité. A titre d’exemple … : «  pré-formations » permettant d’amener les personnes aux niveaux attendus pour entrer en formation qualifiante correspondant aux filières en tension (PIC – PRF) FLE ... - Cette enveloppe complémentaire peut être mobilisée pour les coûts annexes ainsi que le cofinancement du maintien de salaire durant l’action de formation (10% max. pour les ACI, 50% max pour les autres SIAE). L’Etat a décidé de renforcer les moyens financiers permettant aux salariés en insertion IAE d’accéder à une formation. Pilotage : par les OPCA (qui reçoivent directement les fonds), sous contrôle de la DIRECCTE.

POSTE CIP MUTUALISE Sud Meusien Présentation de Mme Cynthia MATHIEU vendredi 18 janvier 2019 POSTE CIP MUTUALISE Sud Meusien Présentation de Mme Cynthia MATHIEU Avant-propos par UD DIRECCTE - rappel de l’action engagée et des financements associés Présentation de Madame MATHIEU (parcours, …) 5 SIAE concernées par l’action : la suzanne, OGEC, UDAF INSERTION, SILO (CIAS BLD), ATS Faire rappeler par l’UD DIRECCTE l’origine de l’action et les moyens financiers engagés

DISPOSITIF RSFP RECONNAISSANCE DES SAVOIRS-FAIRE PROFESSIONNELS vendredi 18 janvier 2019 DISPOSITIF RSFP RECONNAISSANCE DES SAVOIRS-FAIRE PROFESSIONNELS Présentation par Madame Virginie HOUPERT, AFPA Transitions Création en 1999 par l’AFPA en collaboration avec les structures de l’IAE Mis en œuvre aujourd’hui dans 8 grandes régions Le dispositif couvre 11 familles professionnelles (espaces verts, bâtiment, bois, nettoyage, production agricole, tri et recyclerie, industrie, transport, vente, restauration, automobile) et 22 métiers Chacun de ces métiers fait l’objet d’un référentiel d’emploi et d’un référentiel de validation (grille d’évaluation «critérisée» avec mise en situation réelle, au sein d’une SIAE partenaire ). Les encadrants techniques des SIAE sont formés à la méthodologie du dispositif par l’AFPA et deviennent ainsi les référents RSF. Evaluation par binôme d’évaluateurs (encadrant technique de la SIAE et professionnel du secteur marchand)

DISPOSITIF RSFP RECONNAISSANCE DES SAVOIRS-FAIRE PROFESSIONNELS vendredi 18 janvier 2019 DISPOSITIF RSFP RECONNAISSANCE DES SAVOIRS-FAIRE PROFESSIONNELS Présentation par Madame Virginie HOUPERT, AFPA Transitions Le Département a établi une convention sur 2 ans afin de mettre en place la professionnalisation de 5 à 10 nouveaux encadrants techniques et la certification de 15 candidats.

« PADLET » PROJET D’ESPACE EN LIGNE D’ECHANGE IAE 55 vendredi 18 janvier 2019 « PADLET » PROJET D’ESPACE EN LIGNE D’ECHANGE IAE 55 La DT 54/55 Pôle emploi a proposé la mise en place, au profit des SIAE 55, d’un outil « Padlet » en ligne permettant l’accès simplifié aux informations IAE du territoire et à la documentation opérationnelle mutualisée. Quelques thèmes d’ores et déjà retenus : Documents à télécharger Flash Info IAE (historisation) Prochaines échéances (réunions départementales, CTA, CDIAE …) Informations importantes Plan action Mixité Egalité Professionnelle. Ces rubriques sont appelées à évoluer et seront indistinctement alimentées par la DT Pôle emploi, l’UD DIRECCTE et le Département. Mot de passe : iae55 (accès en mode « lecture » pour les SIAE 55) https://padlet.com/thierry_raffa/tw4p79z4aljy

QUESTIONS / SUJETS DIVERS vendredi 18 janvier 2019 QUESTIONS / SUJETS DIVERS Des outils en ligne pour permettre À vos salariés en insertion de trouver une formation financée La Rubrique « MA FORMATION » sur l’espace personnel

QUESTIONS / SUJETS DIVERS vendredi 18 janvier 2019 QUESTIONS / SUJETS DIVERS Des outils en ligne pour permettre À vos salariés en insertion de trouver une formation financée La Rubrique « MA FORMATION » sur l’espace personnel

QUESTIONS / SUJETS DIVERS vendredi 18 janvier 2019 QUESTIONS / SUJETS DIVERS Des outils en ligne pour permettre À vos salariés en insertion de trouver une formation financée La Rubrique « MA FORMATION » sur l’espace personnel

QUESTIONS / SUJETS DIVERS vendredi 18 janvier 2019 QUESTIONS / SUJETS DIVERS Des outils en ligne pour permettre À vos salariés en insertion de trouver une formation financée La Rubrique « MA FORMATION » sur l’espace personnel Les résultats renvoient une liste de formations disponibles. Un indicateur de Taux de retour à l’emploi permet d’identifier, pour la zone géographique sélectionnée, les perspectives de retour à l’emploi à l’issue de la formation sélectionnée. Un clic sur le libellé de la formation permet d’accéder au détail, et au chercheur d’emploi de se positionner directement. Un clic sur le libellé pour le détail … et même se positionner directement sur la formation

QUESTIONS / SUJETS DIVERS vendredi 18 janvier 2019 QUESTIONS / SUJETS DIVERS Des outils en ligne pour permettre À vos salariés en insertion de trouver une formation financée L’outil « La Bonne Formation » sur l’EmploiStore Rubrique « SE FORMER » https://labonneformation.pole-emploi.fr/

QUESTIONS / SUJETS DIVERS vendredi 18 janvier 2019 QUESTIONS / SUJETS DIVERS Des outils en ligne pour permettre À vos salariés en insertion de trouver une formation financée L’outil « La Bonne Formation » sur l’EmploiStore Rubrique « SE FORMER »