ENTRETIENS PROFFESSIONNELS
ENTRETIENS PROFFESSIONNELS Un entretien professionnel tous les 2 ans et un entretien bilan tous les 6 ans ...
ENTRETIENS PROFFESSIONNELS Savez-vous combien de temps vous allez devoir consacrer pour conduire et traiter ces entretiens ? Savez-vous comment vous allez assurer la traçabilité de ces entretiens ? Savez-vous comment vous allez pouvoir tirer le meilleur parti de ces entretiens ? Votre encadrement est-il préparé à mener ces entretiens professionnels ?
ENTRETIENS PROFESSIONNELS Un enjeu de Coûts Hypothèse : 3% de l'effectif non reçu en entretien Effectifs de l’entreprise Travail induit pour l’encadrement Pénalité Crédit CPF financière 50 7 jr / an 200 Hres 6 000 € 150 1 mois / an 400 Hres 12 000 € 1500 1 an, soit 1 ETP 4 500 Hres 135 000 €
ENTRETIENS PROFFESSIONNELS Le déploiement des Entretiens Professionnels ne concerne pas seulement le service RH, à partir de 50 salariés, l’implication de l’encadrement est indispensable. Un enjeu d’organisation Cet enjeu est amplifié pour les entreprises dont le personnel est détaché chez les clients (société de services) ou itinérant (transport, …).
ENTRETIENS PROFFESSIONNELS Un Management disponible pour effectuer ces entretiens Un enjeu de moyens Un outils informatique adapté
ENTRETIENS PROFFESSIONNELS L’entretien professionnel est un acte managérial qui diffère de celui de l’entretien de performance habituel. Un enjeu de pertinence Une formation préparatoire pour vos collaborateurs ou Externaliser cette opération
ENTRETIENS PROFFESSIONNELS De la préparation à la mise en place, nous vous accompagnons et pouvons réaliser l’ensemble du processus pour vous.