Vendeur Conseiller Commercial

Slides:



Advertisements
Présentations similaires
La 3ème d'insertion C'est une classe à effectif réduit, pas plus de 16 élèves, ouverte au recrutement à l'intérieur du collège mais aussi aux établissements.
Advertisements

Réunion actualités juridiques et socio- économiques Le 8 juillet 2016 L’apprentissage public 2- La situation de l’emploi La situation de l’emploi 1 26/09/2016.
L'Apprentissage Qu'est-ce que c'est ? ● Un contrat de travail chez un maitre d'apprentissage agréé ● Pour un jeune de 16 à moins de 26 ans ou 15 ans en.
SEGPA (Section d’Enseignement Général et Professionnel Adapté) Collège Jules Verne de RIVERY Présentation.
Départ pour une insertion professionnelle réussie
RAPPEL DE L’ATELIER : GARANTIR LES COMPETENCES
CFG
Année d’exécution du contrat Apprenti de moins de 18 ans
LES AIDES A L’EMPLOI Congrès Fédéral Reims 2012 Pierre-Henri Bourlier
La Formation Professionnelle: ce qu’il faut savoir De l’apprentissage
Domaine Vente (grandes unités de vente)
BTS Comptabilité et Gestion
BAC PRO Maintenance Des Matériels option:Espaces Verts
Métier : Producteur fermier
Donnez des ailes à vos projets
B.E.P Techniques de l’Architecture et de l’Habitat
Mention Complémentaire ACCUEIL DANS LES TRANSPORTS Formation : 1 an, niveau IV 18 semaines de cours et 18 semaines en entreprise.
Après la 3ème I- Les étapes de l’orientation en 3ème
CAP CUISINE Arrêté du 17 mars 2016.
Qu’est-ce que le C2i2e ?.
TOUT CE QUE VOUS REVEZ DE SAVOIR SUR L’APPENTISSAGE
CAP Commercialisation et services en Hôtel-Café-Restaurant
BTS TRANSPORT ET PRESTATIONS LOGISTIQUES
mettez votre avenir sur orbite
Apprentissage Réunion du 12 janvier 2018.
VOUS AVEZ UN BAC+2 TECHNIQUE OU COMMERCIAL ?
VOUS AVEZ UN BAC + 2 ET BON NIVEAU EN LANGUES ?
BTS Services Informatiques aux Organisations (SIO)
Comptabilité et Gestion
La rénovation des deux baccalauréats professionnels
Présentation CFA académique de Lille
LYCEE DES METIERS DU TERTIAIRE GAMBETTA
BTS MSE DANS L’ACADEMIE RHONE-ALPES-AUVERGNE 2 établissements
Après la 3ème SEGPA.
DISPOSITIF ARDAN Action Régionale pour le Développement d’Activités Nouvelles
Stratégie Globale de Formation
1.
Responsable Petite et Moyenne Structure
BACCALAURÉAT PROFESSIONNEL VENTE
BEP « Métiers de la relation aux clients et aux usagers »
PRÉSENTATION - CAP APR (AGENT POLYVALENT DE RESTAURATION)
La baccalauréat professionnel vente
La rénovation des deux baccalauréats professionnels
Les aides et mesures 7 décembre 2018.
Formation supérieure de la Charpente
VOUS AVEZ UN BAC+2 TECHNIQUE OU COMMERCIAL ?
BTS Services Informatiques aux Organisations (SIO)
Lycée Jean-Jacques ROUSSEAU MONTMORENCY Comptabilité et Gestion
BACCALAURÉAT PROFESSIONNEL COMMERCE
Réforme du Lycée
BTS GESTION DE LA PME PRESENTATION 19/04/2019.
La profession de réviseur d’entreprises
AP-CC01 BTS Communication VOTRE FUTUR METIER
BTS Support de l’Action Managériale
Qualités requises Sens de l’organisation, Rigueur,
Gestionnaire d’Unité Commerciale
Diplôme Supérieur de Gestion et de Comptabilité - DSGC
BTS Gestion de la PME AP-AG01 LE DISPOSITIF APPRENTISSAGE :
Diplôme de Gestion et de Comptabilité (DGC)
BTS Négociation et Digitalisation de la Relation Client
Les différentes épreuves professionnelles
Gestion des Transports et Logistique Associée
Responsable de Développement Commercial
Rémunération - Contrats en Alternance 2019
Pour la sécurité de l’Homme dans l’entreprise et son environnement
Conférence Témoignage-Métiers
Collège La Binquenais RENNES
Après la troisième Lycée français de Hambourg, le 14 janvier 2019
Stages en alternance travail-études et employabilité des finissants
Recherche un Technicien Comptable en alternance (F/H) pour son centre de formation d’apprentis La SEPR, association loi 1901 indépendante et laïque, reconnue.
Transcription de la présentation:

Vendeur Conseiller Commercial AP-VT10 Vendeur Conseiller Commercial Réseau Négoventis VOTRE FUTUR METIER Vendeur en produits frais (commerce de gros ou commerce de détail), Vendeur en articles de sport et de loisirs Vendeur en alimentation générale, ou en produits utilitaires, ou équipement du foyer ou de la personne, Employé libre-service Vendeur caissier Animateur de vente. Type d’entreprises : Il évolue au sein d’une surface de vente (commerce de détail à grande distribution). Missions en entreprise : Le vendeur conseiller commercial : - Contribue à la politique de vente de son établissement. Il assure la vente dans le respect de la politique de l’entreprise et gère le produit de la commande à son entrée dans l’espace de vente, - Assure, en face à face ou à distance, le conseil, la vente et la fidélisation du client, - Veille au bon fonctionnement des espaces de vente et stockages de sa surface commerciale. La formation   Une formation professionnelle, en alternance, qui privilégie l'approche métier. La formation est validée par des contrôles continus et examens (mixant contrôles théoriques, mises en situation et études de cas) complétée par un dossier professionnel soutenu devant un jury et une évaluation sur poste de travail en entreprise. DEROULEMENT DE LA FORMATION Public De 16 ans à 29 ans éligibles au contrat d’apprentissage, vérifiant au moins une des conditions : titulaires d’un niveau V diplôme ou titre de préférence du domaine de la vente Ou 2 ans minimum d’expérience tous secteurs d'activité confondus Classe de seconde validée Validation  VENDEUR CONSEILLER COMMERCIAL, diplôme reconnu par l’Etat, de niveau IV délivré par CCI France et enregistré au RNCP Période et durée  Contrat d’un an 518 heures de cours au CFA Début des cours en Septembre Rythme d’alternance  Pôle Formation SUD – NORD - OUEST : 2 jours par semaine en centre en moyenne Lieux et contacts Pôle Formation Nord 0262 48 35 05 - cfanordt@reunion.cci.fr Pôle Formation OUEST - CIRFIM 0262 43 51 12 - cfacirfim@reunion.cci.fr Pôle Formation SUD 0262 96 96 96 - cfasud@reunion.cci.fr CONTENU DE LA FORMATION Situer son entreprise sur le marché Appréhender le fonctionnement de son entreprise Droit du travail – Droit commercial Informatique Gestion des flux et approvisionnement Implantation et valorisation des produits/services Application à l’environnement internet Marketing opérationnel Hygiène et sécurité Organisation commerciale Outils de contact prospection - CRM Conduite d’entretiens de vente en face à face ou à distance Les calculs commerciaux Communication Spécialisation secteur ( alimentaire, équipements courants,…) LE DISPOSITIF APPRENTISSAGE : Le contrat d'apprentissage est un CDD avec une période d'essai de 45 jours. L'apprenti bénéficie pleinement d'un statut de salarié et d'une rémunération selon son âge, en % du SMIC. Il est encadré par un maître d'apprentissage. Formation Bac et infra bac : Les entreprises de moins de 250 salariés qui concluent un contrat d’apprentissage pour la préparation d’un diplôme de niveau inférieur ou égal au Bac bénéficie d’une aide forfaitaire unique. Nos conseillers apprentissage vous accompagnent dans vos démarches pour recruter un apprenti, pour plus d’informations : POINT A CONTACT/INFO : Tél : 02 62 48 35 27 sapp@reunion.cci.fr