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Publié parDidier Demange Modifié depuis plus de 10 années
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Gérard lemoine, IFE (AUF), Réduit, île Maurice
« Les compétences à acquérir pour être un jeune entrepreneur dans un pays du sud… Gérard lemoine, IFE (AUF), Réduit, île Maurice
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et les méthodes pédagogiques pour y parvenir »
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En guise d’introduction
Être entrepreneur,relève-t-il : De l’inné ? De l’acquis ? Gérard lemoine, IFE (AUF), Réduit, île Maurice
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Le constat Tout le monde ne souhaite pas devenir entrepreneur L’esprit entrepreneurial se manifeste avec une intensité différente selon les lieux ou les époques Gérard lemoine, IFE (AUF), Réduit, île Maurice
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A - Les compétences entrepreneuriales
3 études… Gérard lemoine, IFE (AUF), Réduit, île Maurice
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1 - Inventaires des compétences entrepreneuriales (Fondation de l’entrepreneurship, Université de Laval) 2 - Enquête APCE 2000 3 – L. J. Filion (HEC Montréal)2006 et enquête IFE( Gérard Lemoine) 2008 Gérard lemoine, IFE (AUF), Réduit, île Maurice
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1 - Inventaire des compétences entrepreneuriales
Source : Inventaire des caractéristiques entrepreneuriales (ICE) Gérard lemoine, IFE (AUF), Réduit, île Maurice
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Groupe I : les motivations Le besoin d’accomplissement Le besoin de pouvoir Le besoin d’autonomie Gérard lemoine, IFE (AUF), Réduit, île Maurice
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Groupe II : les aptitudes La confiance en soi L’énergie La persévérance La tolérance au stress La capacité à conceptualiser Gérard lemoine, IFE (AUF), Réduit, île Maurice
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Groupe III : les intérêts Pour l’innovation Pour l’action Gérard lemoine, IFE (AUF), Réduit, île Maurice
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Groupe IV: les attitudes La vision de la concurrence La vision du changement Gérard lemoine, IFE (AUF), Réduit, île Maurice
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Groupe V : le comportement relié à l’affectivité L’empathie Le leadership Les relations interpersonnelles Gérard lemoine, IFE (AUF), Réduit, île Maurice
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Groupe VI : le comportement entrepreneurial relié à la cognition L’information L’apprentissage La rétroaction (feed-back) Gérard lemoine, IFE (AUF), Réduit, île Maurice
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Groupe VII : le comportement relié à l’action Les moyens à mobiliser Les occasions à saisir Les décisions à prendre Gérard lemoine, IFE (AUF), Réduit, île Maurice
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2 – Une enquête de l’Agence pour la création d’entreprise
APCE 2000, France Gérard lemoine, IFE (AUF), Réduit, île Maurice
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1 – La création d’entreprise repose sur un faisceau d’opportunités
Être là au bon moment À la suite d’une observation de l’environnement, du marché, des besoins Les voyages et la recherche d’opportunité L’instinct et une expérience à l’étranger Un projet nourri par des rencontres La volonté de créer Une bonne connaissance du marché Palier la pauvreté de l’offre Répondre à un besoin évident sur une nouvelle niche Combler un vide commercial Diffuser une idée nouvelle… Gérard lemoine, IFE (AUF), Réduit, île Maurice
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2 – …mais aussi des facteurs personnels
Un challenge Un projet personnel Pour aller au bout de ses idées Le désir et la volonté d’indépendance Le goût de l’aventure L’ambition Liberté de développer leurs idées Entreprendre et créer Se faire plaisir tout en s’enrichissant S’éclater dans leur boulot Réaliser un rêve et laisser une trace personnelle Gérard lemoine, IFE (AUF), Réduit, île Maurice
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3 – Les atouts fondamentaux du créateur
Dynamisme, enthousiasme, motivation Complémentarité des créateurs Persévérance Un ego sur développé, une volonté sans failles, du travail et un peu de chance Une mentalité de chef d’entreprise, une capacité de créer une équipe, déléguer et sourire S’appuyer sur des réseaux : famille, amis…. Gérard lemoine, IFE (AUF), Réduit, île Maurice
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III - Les comportements entrepreneuriaux
Louis Jacques Fillon (HEC Montréal), 2006 Gérard Lemoine (IFE), 2OO8 Gérard lemoine, IFE (AUF), Réduit, île Maurice
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1- La volonté de réussir Les critères de réussite: Critères personnels: Réalisation de soi Style de vie Critères professionnels: Valeurs sociales Valeurs monétaires Critères sociaux: Contributions sociales Gérard lemoine, IFE (AUF), Réduit, île Maurice
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2 – Comprendre le marché Une entreprise, c’est d’abord un système de satisfaction de clients, il faut : Comprendre le client, se mettre à sa place Comprendre l’utilisation que fait le client du produit/service «Sentir», «flairer» le marché Cela suppose curiosité, capacité d’observation, attention aux autres….. Gérard lemoine, IFE (AUF), Réduit, île Maurice
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3 - L’entrepreneur doit avoir aussi un comportement managérial
Développer des compétences stratégiques Mettre en place de bons outils de gestion en particulier en ce qui a trait à l’information interne et externe Fonder la gestion des ressources humaines sur des principes d’équité et de reconnaissance des collaborateurs Maîtriser quelques outils de management clefs tel le coût de revient, la gestion des flux de trésorerie Gérard lemoine, IFE (AUF), Réduit, île Maurice
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4 - IL doit savoir déléguer
Conserver une organisation flexible Maintenir une entreprise mince, très mince Sous-traiter au maximum Établir un système rigoureux de la gestion de la sous-traitance (qualité, respect des engagements….) Gérard lemoine, IFE (AUF), Réduit, île Maurice
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5 –Il doit être ouvert sur le monde
Mieux utiliser les ressources autour de soi: en premier lieu les collaborateurs qui peuvent devenir des intrapreneurs : L’intrapreneur exploite une opportunité dans le contexte de l’entreprise qui l’emploie Gérard lemoine, IFE (AUF), Réduit, île Maurice
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Spécificités de l’intrapreneuriat L‘opportunité doit être compatible avec les objectifs et la stratégie de l’entreprise N’assure pas un risque financier direct (mais il peut y avoir une sanction) Positive (prime, augmentation de salaire…) en cas de succès Négative en cas d’échec (perte de prime, mise sur la touche, licenciement…) L’intrapreneur bénéficie des ressources : Compétences, savoir faire, équipements, réseaux,finances Gérard lemoine, IFE (AUF), Réduit, île Maurice
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5 (suite) - Être ouvert sur le monde
Maintenir sa culture entrepreneuriale: relations avec des entrepreneurs, associations d’affaires S’impliquer bénévolement dans le milieu (au moins une activité) Gérard lemoine, IFE (AUF), Réduit, île Maurice
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5 (suite) - Être ouvert sur le monde
Ne pas se disperser mais en même temps se projeter dans le futur, avoir en perspective des projets nouveaux Être toujours dans une posture d’amélioration par rapport aux attentes du client Regarder autour de soi et ailleurs, être curieux Voyager avec des objectifs d’apprentissage Envisager des alliances Gérard lemoine, IFE (AUF), Réduit, île Maurice
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6 – Il doit être communicant
Un dirigeant d’entreprise se doit d’être un leader inspirant Il doit avoir une attitude toujours positive Une orientation vers le développement La communication est un pré-requis d’une l’organisation apprenante Gérard lemoine, IFE (AUF), Réduit, île Maurice
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Indépendamment de ses qualités personnes l’entrepreneur doit bénéficier d’un terrain favorable que nous appellerons : Gérard lemoine, IFE (AUF), Réduit, île Maurice
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B - La culture entrepreneuriale
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I - Les facteurs ayant une influence sur la culture entrepreneuriale :
11 - L’environnement socio-politique 12 - L’environnement socio- économique 13 - L’environnement familial 14 - L’école, la formation Gérard lemoine, IFE (AUF), Réduit, île Maurice
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11 - Un environnement socio-politique
L’intérêt pour le progrès La prise en compte du temps (la capacité à se projeter dans le futur) Une orientation démocratique L’émergence d’une classe moyenne La sécurité des biens et des personnes( sécurité physique, juridique, économique) Gérard lemoine, IFE (AUF), Réduit, île Maurice
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11(suite) – Un environnement socio-politique
Action de l’Etat pour : Simplifier les procédures Réduire les délais d’instruction des dossiers Faciliter les mises en réseaux….. Gérard lemoine, IFE (AUF), Réduit, île Maurice
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12 - Un environnement socio-économique
Innovation technologique Une orientation économie de marché Un accès facile au marché financier : Garanties Taux d’intérêt faible Taux bonifiés Gérard lemoine, IFE (AUF), Réduit, île Maurice
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13 - Des influences familiales
Existence de « modèles » dans son environnement immédiat : Parents entrepreneurs Oncle Amis…. Gérard lemoine, IFE (AUF), Réduit, île Maurice
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14 - L’école, la formation L’école peut développer des compétences qui favorisent l’esprit entrepreneurial : L’autonomie,l’initiative, la responsabilité, Le sens critique, L’esprit de synthèse, La pratique du travail en équipe L’appréciation positive de l’erreur….. Gérard lemoine, IFE (AUF), Réduit, île Maurice
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14(suite) - La formation Dans ce contexte, la formation à l’entrepreneuriat prend un sens pour : Développer les compétences, Donner une méthode, des outils, une démarche, Pérenniser l’ entreprise Gérard lemoine, IFE (AUF), Réduit, île Maurice
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C – La formation en entrepreneuriat
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1 – Développer des habiletés entrepreneuriales
Au-delà des compétences transversales évoquées précédemment, et qui doivent être acquises très tôt à tous les niveaux d’enseignement, il convient par la formation de développer des habiletés entrepreneuriales Gérard lemoine, IFE (AUF), Réduit, île Maurice
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Créer une entreprise c’est être capable d’identifier une opportunité d’affaires, c’est à dire : Une idée entrepreneuriale Correspondant aux besoins du marché Et dont on maîtrise les compétences nécessaires pour la mettre en oeuvre Gérard lemoine, IFE (AUF), Réduit, île Maurice
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Les habilités à développer : Créativité pour développer l’idée entrepreneuriale Techniques de compréhension des marchés Capacité à identifier ses compétences et éventuellement celles de l’équipe entrepreneuriale pour mettre en œuvre l’idée et créer l’entreprise Gérard lemoine, IFE (AUF), Réduit, île Maurice
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Auxquels il faut ajouter des connaissances de management appliqués à la création d’entreprise : Marketing, comptabilité-finances, GRH Management de projet, d’équipes……. Gérard lemoine, IFE (AUF), Réduit, île Maurice
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2 - Des pistes pour une stratégie pédagogique entrepreneuriale
S’immerger dans l’ environnement entrepreneurial : Conférences d’entrepreneurs Entretiens avec des entrepreneurs….. développer les travaux de groupe, en laissant au groupe une capacité d’initiative croissance Gérard lemoine, IFE (AUF), Réduit, île Maurice
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S’appuyer sur des études de cas : Cas d’application Cas de synthèse Étude monographique de parcours entrepreneuriaux Gérard lemoine, IFE (AUF), Réduit, île Maurice
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Pédagogie de projet : En groupe faire rechercher des idées de création d’entreprise et même de manière fictive développer la méthodologie : De l’idée à l’opportunité d’affaires De l’opportunité d’affaires au plan d’affaires La démarche doit être itérative Gérard lemoine, IFE (AUF), Réduit, île Maurice
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Favoriser la création d’associations, de club ….. En définitive, il s’agit : de maîtriser une méthodologie rigoureuse de développer des capacités d’autonomie, d’initiative, de responsabilité Et être capable en permanence de faire preuve de réalisme, de cohérence et d’esprit critique Gérard lemoine, IFE (AUF), Réduit, île Maurice
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En guise de conclusion Être entrepreneur, c’est être acteur de son destin Être entrepreneur, c’est être acteur du développement de son pays Gérard lemoine, IFE (AUF), Réduit, île Maurice
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Être entrepreneur c’est aussi être responsable vis à vis : De ses collaborateurs, De la société, En conséquence votre activité doit s’inscrire dans une démarche de développement durable Gérard lemoine, IFE (AUF), Réduit, île Maurice
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Je vous remercie de votre attention
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Institut de la Francophonie pour l’entrepreneuriat (AUF)
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