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1 site Internet MLO (http://www.mlo.fr) et de ses liens avec ETOILEhttp://www.mlo.fr Page ouverture du nouveau site : Nombre de connexions : 700 en juillet.

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1 1 site Internet MLO (http://www.mlo.fr) et de ses liens avec ETOILEhttp://www.mlo.fr Page ouverture du nouveau site : Nombre de connexions : 700 en juillet et 900 en août

2 2 Lanimation et les rencontres du réseau constituent des temps forts de notre association pour aider les communes adhérentes dans leur mission dinsertion auprès des jeunes. Au-delà des logiques quantitatives daccueil du public la MLO reste un levier daménagement équitable des territoires du bassin demploi.

3 3 Lorientation 2005 de la MLO : réorganisation de la structure mise en place du CIVIS, nouveau contexte de linsertion et de lorientation professionnelle

4 4 La dimension territoriale et linscription dans lenvironnement constituent deux points essentiels de la nouvelle organisation de la MLO.

5 5 Celle-ci sarticule autour de deux zones de développement : Les conseillers en charge de la référence géographique intègrent léquipe de développement de la zone à laquelle ils sont rattachés et chacune des 2 zones est pilotée par un responsable de secteur Les conseillers deviennent les référents des jeunes dans leur zone de développement

6 6 Cette organisation permet : De renforcer lexpertise du conseiller autour de la connaissance de lenvironnement de vie du jeune De mieux connaître lorganisation socio- économique du territoire De mieux travailler avec lensemble des points-relais

7 7 Organisation 2005 Une répartition géographique en 2 zones: 1 zone NORD-EST 1 zone SUD-OUEST Une antenne forte sur chaque secteur: Nord-Est :ARGONNE Sud-Ouest :LA SOURCE

8 8 NORD-EST Responsable Secteur Nadine FERNANDES Chargé(s) de projets Denis ALLAIRE Guillaume PITOT Conseiller(s) 2 Sabine GAUTIER José PEREZ Jacqueline BARBIER Francine MARGARIA Séverine FREITAS Frédérique GROS Isabelle PINATELLE Conseiller(s) 1 Kathy AUDOUX Stéphanie WEIDMANN Sophie GARNIER MAP Dalila MEROUANE En rouge: équipe permanente sur lantenne ARGONNE

9 9 SUD-OUEST Responsable Secteur Claude ROISSE Conseiller(s) 2 Malik ARBAOUI Alain POUX Patricia CHARAMOND Frédérique PIERRE Jean-Philippe BREUGNOT Conseiller(s) 1 Mariam MAHAMOUDOU Candice GRIVET Stéphanie MARTINEZ Elisabeth LUKAS Jérôme EKUE-TOSSE Mina KOUDAMRA Nathalie BERNARD Emmanuelle DUMUIS MAP Sandy ACQUETTE En rouge : équipe permanente sur lantenne LA SOURCE En vert : équipe permanente sur lantenne DAUPHINE ST MARCEAU

10 10 Cest dans ce contexte quon été accueillis les 12 nouveaux conseillers

11 11 Nouveaux conseillers accueillis En août : Emmanuelle Dumuis Nathalie Bernard Frédérique Pierre Mina Koudamra En septembre : Jean Philippe Breugnot Frédérique Gros Mariam Mahamoudou Pascale Rosette (remplacement Candice Grivet) - Stéphanie Weidmann En octobre : Séverine Freitas Sophie Garnier Isabelle Pinatelle

12 12 Formation des conseillers Conseillers intégrés : 2 semaines de formation interne (formations animées par Claude et Nadine), intégration à léquipe du site dOrléans – formation à P3 Pour certains conseillers C2, ayant une première expérience Mission locale ou ANPE, accueil des jeunes dés la deuxième semaine Pour tous les conseillers C1 une session de formation de 6 jours au GIP avant décembre 2005 Journées professionnelles : 2 jours de rencontre à Romorantin

13 13 PLAN DE COHESION SOCIALE Rappel sur la mesure CIVIS (décret n° du 11 juillet 2003): Le CIVIS a pour but de favoriser linsertion dans le secteur professionnel de jeunes pour lesquels des « difficultés personnelles, sociales et professionnelles » rendent nécessaire, pour pouvoir accéder à un emploi dans lentreprise, de suivre un parcours « dinsertion progressif, grâce à un accompagnement personnel et adapté ». La construction de ce parcours et la réalisation de ce suivi sont les missions confiées à la MLO.

14 14 Principe de conditions pour ce positionnement : Sans emploi, niveau infra Bac ou diplôme de premier cycle de lenseignement supérieur non achevé, avoir entre 18 et 25 ans (durée du contrat 3 ans maxi, jusquaux 25 ans du jeune) Du fait de ses objectifs, le CIVIS doit sinscrire en cohésion avec les autres actions et domaines dintervention de la MLO

15 15 Point sur les chiffres CIVIS : Au 26 septembre 2005 : 650 personnes ont bénéficié dune informations sur le CIVIS 350 personnes ont bénéficié dune mise en relation pour une entrée dans le programme CIVIS 210 CIVIS ont été signés


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