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1 Bourse de certificats verts ( RW – RBC) Green Certificates EXCHANGE F. DAWANS - EDORA.

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1 1 Bourse de certificats verts ( RW – RBC) Green Certificates EXCHANGE F. DAWANS - EDORA

2 Bourse des CV2 PLAN Présentation EDORA Objectifs Limitations et Contraintes Organisation: principes généraux Principes de base

3 Bourse des CV3 Présentation EDORA Fédération professionnelle indépendante Mission : Défense et promotion des intérêts généraux de la filière de lélectricité dorigine renouvelable 25 membres titulaires : producteurs délectricité de source renouvelable 26 membres observateurs : distributeurs, fabricants, bureaux détude, associations et centres de recherche actifs en Wallonie et à Bruxelles Plus de 90% de la production E-SER en Wallonie et à Bruxelles + Représente lensemble des acteurs économiques engagés dans la filière E-SER Interlocuteur du monde financier et politique

4 Bourse des CV4 Objectifs Stimuler la transparence et la liquidité des échanges des certificats verts (CV) tout en conservant lanonymat des échanges En créant un lieu de rencontre organisé et volontaire VIRTUEL (plateforme électronique transactionnelle) entre acheteurs et vendeurs pour échanges PHYSIQUES de certificats verts (CV) Pourquoi mieux organiser la liquidité de loffre/demande de CV ? Arrivée de nouveaux acteurs économiques Arrivée de nouvelles règles de fonctionnement du secteur électrique dans le cadre de la libéralisation du marché de lélectricité Faculté des clients finaux à acheter des certificats verts quils remettront à leur fournisseur (gestion multi commodies: gris et vert)

5 Bourse des CV5 Limitation de la fonction de Edora Green Certificates Exchange Ne crée pas de CV Nannule pas de CV Nintervient que dans les échanges de CV entre vendeurs et acheteurs Pas de produits dérivés

6 Bourse des CV6 Contraintes Les CVs ont une valeur temporelle Fonction de leur durée de validité: maximum 5 ans depuis leur émission Les CVs peuvent avoir une valeur fonction de leur origine Eolien, biomasse, hydraulique, solaire et autres Accès à la bourse limité à tout producteur vert, fournisseur électrique, GRD et client final avec une consommation annuelle de plus de 800 MWh/an agissant pour leur propre compte

7 Bourse des CV7 Organisation: principes généraux Infos disponibles: bid, ask, qty bid, qty ask, volume échangé, profondeur de marché, historique Green Certificates Exchange S.A. Actionnnaires Outil: plateforme électronique de matching Offre CV Demande CV Rules Book Keytrade Bank Contrat de licence et maintenance de loutil, gestion du marché (y compris clearing et back office vers CWaPE/IBGE et clients) CWaPE + IBGE Comité darbitrage = autorité du marché EDORA Marché: 1 fixing par jour Conseils juridiques: LAWFORT Opérateur technique Clearing /reporting quotidien

8 Bourse des CV8 Règles opérationnelles de base Plateforme VOLONTARISTE et ANONYME Permettre tous les types de certificats (origine, durée de validité) Système avec un minimum garanti de pérennité (minimum 3 ans) TRANSACTIONS CERTAINES et TRANSPARENTES Permettre tout volume Garantie de bonne fin des transactions Marché accessible sans barrière technologique et sans coût Profiter de la libéralisation du marché en changeant les habitudes des clients Back office et tenue des comptes clients et reporting client

9 Bourse des CV9 Fonctionnement Pour commencer: UN fixing par jour En fonction des besoins: Possibilité dévoluer vers un marché continu

10 Bourse des CV10 Personnes de contact Frédéric DAWANS Tel.: Yves CRITS Tel.:0475 –


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