L’IDENTITE ROTARIENNE : DE L’ENGAGEMENT A L’IMPACT REEL ! TITLE UNIVERSITE DU ROTARY District 1650 Saint-Brieuc – Le 18 novembre 2017 Jean-Jacques TITON – RC Cagnes Grimaldi (D1730)

LA STRUCTURE IDENTITAIRE CADRE DE REFERENCE OUVERT Processus évolutif JE/NOUS Moi & les autres JE/TU Moi & l’autre JE Moi CADRE DE REFERENCE FERME

L’IDENTITE ROTARIENNE Ce que JE vais apporter au club et au Rotary Moi & les autres Celles et ceux que JE viens rencontrer Moi & l’autre Ce que JE viens chercher Moi

MOTIVATION IMPLICATION ENGAGEMENT DE L’ENGAGEMENT … MOTIVATION Retenons trois niveaux qui constituent le socle de toute démarche relative à la notion d’engagement des individus … IMPLICATION ENGAGEMENT ENGAGEMENT MOTIVATION IMPLICATION … sachant que ces trois niveaux sont interdépendants !

MOTIVATION : LES PRINCIPES Motivation interne : Attentes Motivation externe : Plaisir, récompense Effort proportionnel à la perception de la concordance en question ! ATTENTES MOTIVATION Mesure de concordance entre les trois paramètres PLAISIR RECOMPENSE

FAVORISER LA MOTIVATION Six principes d’animation NON CONTRÔLE DE LA MOTIVATION MISE EN PLACE D’UN CADRE (sécurité et liberté) NON PERMANENCE DE LA MOTIVATION LIEN MISSIONS CONFIEES/INTERET DES MEMBRES DES CLUBS VISION COMMUNE/OBJECTIFS COMMUNS MISE EN OEUVRE DE CERTAINS DISPOSITIFS (groupes projets, innovation, etc.) La voie vers l’implication !

L’IMPLICATION ORGANISATIONNELLE L’IMPLICATION DANS L’ACTION DE L’IMPLICATION… Lien qui unit le rotarien au sens, aux valeurs et à la culture de l’Institution à travers son club, son district et le Rotary International L’IMPLICATION ORGANISATIONNELLE L’implication du rotarien repose sur trois dimensions : Affective : attachement au sens, buts, croyances et valeurs du RI, Calculée : intérêt personnel à suivre les buts du club, Normative : « obligation » de suivre les règles et finalités du club, du district et du RI. L’IMPLICATION DANS L’ACTION L’implication du rotarien repose (principalement) sur deux besoins : Identification à une compétence, à une connaissance (non systématiquement professionnelle), Accomplissement en exerçant cette compétence, cette activité (attention à l’écart entre le « savoir-faire » et le « vouloir faire » !).

FAVORISER L’IMPLICATION INTERETS DE VIE « Mesure » d’impact de l’appartenance rotarienne vs les autres centres d’intérêt PERFORMANCE Autoévaluation de la performance vs bien-être IMPLICATION ROTARIENNE CONSISTANCE Degré de cohérence perçu par le rotarien entre sa valeur ajoutée et les sollicitations qu’il reçoit PARTICIPATION En ce qui concerne l’action (autonomie et responsabilité) La voie vers l’engagement !

ENGAGEMENT : LES FONDAMENTAUX (1) Structure de base Au commencement, le SENS… SENS VISION AMBITION VALEURS VOCATION

ENGAGEMENT : LES FONDAMENTAUX (2) PUISSANCE DU LIEN UNISSANT LE ROTARIEN À SON ROLE LIEN AFFECTIF LIEN INSTRUMENTAL LIEN MORAL

PUISSANCE DU LIEN UNISSANT LE ROTARIEN À SON ROLE SITUER L’ENGAGEMENT ENGAGEMENT PUISSANCE DU LIEN UNISSANT LE ROTARIEN À SON ROLE LIEN AFFECTIF CAPACITE D’IDENTIFICATION A L’ORGANISATION APPROPRIATION LIEN INSTRUMENTAL COUT D’OPPORTUNITE VALORISATION LIEN MORAL OBLIGATION DE ET ENVERS L’ORGANISATION ACCEPTATION

FAVORISER L’ENGAGEMENT FORCE DU LIEN UNISSANT LE ROTARIEN À SON ROLE ENGAGEMENT SENS VISION VALEURS AMBITION APPROPRIATION PRISE EN COMPTE RECONNAISSANCE PROJET VALORISATION CONTRAT PROTECTION PERMISSION ACCEPTATION

LE CŒUR DE NOTRE APPARTENANCE … … LA SOURCE DE NOTRE IMPACT VERS UN IMPACT REEL ! IDENTITE MOTIVATION IMPLICATION ENGAGEMENT LE CŒUR DE NOTRE APPARTENANCE … … LA SOURCE DE NOTRE IMPACT

VERS L’IMPACT REEL ! FIERTE PÉRENNITÉ ACTIONS PROMOTION (symboles, usages, culture,…) PÉRENNITÉ (croissance, positionnement, « relève »,…) ACTIONS (concrétisation, valeur ajoutée,…) IDENTITE MOTIVATION IMPLICATION ENGAGEMENT PROMOTION (développement, image, communication,…)

L’IDENTITE ROTARIENNE : DE L’ENGAGEMENT A L’IMPACT REEL ! Merci de votre attention et de votre participation ! Maintenant, à vous de jouer pour que le ROTARY puisse demeurer impactant au service de l’humanité. UNIVERSITE DU ROTARY District 1650