La présentation est en train de télécharger. S'il vous plaît, attendez

La présentation est en train de télécharger. S'il vous plaît, attendez

Présentation au personnel 2014-2015 Campagne de vaccination des travailleurs de la santé contre la grippe.

Présentations similaires


Présentation au sujet: "Présentation au personnel 2014-2015 Campagne de vaccination des travailleurs de la santé contre la grippe."— Transcription de la présentation:

1 Présentation au personnel Campagne de vaccination des travailleurs de la santé contre la grippe

2 Qu’est-ce que la grippe ? Infection virale aiguë des voies respiratoires Se propage facilement d’une personne à l’autre Pire qu’un simple rhume ! Maladie contagieuse grave et potentiellement mortelle Fièvre soudaine, toux sèche, céphalées, douleurs musculaires et fatigue pendant 5 à 7 jours Toux : jusqu’à 2 semaines Fatigue : jusqu’à 1 mois 2 Présentation au personnel

3 Transmission de la grippe Par gouttelettes Par contact Possiblement par aérosol 3 Présentation au personnel

4 Qui peut transmettre la grippe ? Virus vit 5 min sur les mains, jusqu’à 48 h sur les surfaces (téléphone, vêtement, clavier, etc.) Contagion : 24 h avant les symptômes et 7 jours après Les gens contagieux n’ont pas toujours de symptômes 4 Présentation au personnel

5 Clientèles à risque de complications Personnes atteintes de maladies chroniques (troubles cardiaques ou pulmonaires, diabète, cancer, déficit immunitaire, maladies neuromusculaires, etc.) Résidents des centres d’accueil ou des établissements de soins de longue durée Gens âgés de plus de 60 ans Enfants de moins de 2 ans 5 Présentation au personnel

6 Grippe chez la clientèle Vaccin moins efficace chez les personnes âgées Complications possibles pour les clientèles à risque Pneumonie Hospitalisation Décès 6 Présentation au personnel

7 Grippe chez le personnel Plusieurs employés sont atteints au cours de la saison hivernale Chaque personne qui fait la grippe peut en contaminer d’autres Augmentation de l’absentéisme et surcharge de travail 7 Contribue à la pénurie de personnel Mise en place des mesures de prévention et de contrôle rigoureuses et restrictives Présentation au personnel

8 Impacts d’une éclosion de grippe Prophylaxie (antiviraux) Blouses, gants, masques Antibiothérapie lors de complications Ajout de personnel Personnel soignant dédié pour cohorte de clientèles infectées Entretien sanitaire pour appliquer les protocoles de désinfection 8 Présentation au personnel

9 Moyens de prévention Se couvrir la bouche et le nez avec un papier-mouchoir pour tousser ou éternuer Le jeter à la poubelle Sans papier-mouchoir, tousser ou éternuer dans le pli du coude 9 Se laver les mains En l’absence d’eau et de savon, utiliser un produit antiseptique Présentation au personnel

10 Moyens de prévention Se laver les mains souvent Désinfecter régulièrement les surfaces utilisées par plusieurs personnes avec une lingette antiseptique 10 Idéalement, conserver une distance de 2 mètres entre soi et une personne infectée Rester à la maison si l’on est malade Se faire vacciner Présentation au personnel

11 Avantages de la vaccination Meilleur moyen de protection contre ce virus en milieu de travail Diminution des risques de contagion dans l’entourage du personnel (famille) Vaccination du personnel peut réduire la mortalité chez la clientèle en CHSLD 11 Présentation au personnel

12 Impacts d’une éclosion de grippe Probabilité d’avoir au moins une éclosion d’influenza % du personnel vacciné contre la grippe Source : D re Renée Paré, DSP Montréal-Centre (2006) 12 Présentation au personnel

13 Cadre juridique de la vaccination Loi sur les services de santé et les services sociaux Art. 100 Prestation sécuritaire des soins Règlement sur l’organisation et l’administration des établissements (découlant de la LSSS) Art. 9 « … prendre les dispositions pour prévenir et enrayer la contagion » Art.10 « … s’assurer que chaque personne y œuvrant se soumette aux normes (…) en matière d’hygiène, de prophylaxie… » 13 Présentation au personnel

14 Cadre juridique de la vaccination Loi sur la santé et la sécurité du travail Art Le travailleur doit prendre les mesures pour protéger sa santé, sa sécurité et son intégrité physique Art Le travailleur ne doit pas mettre en danger les autres personnes qui se trouvent sur les lieux de travail Art. 51 L’employeur doit prendre les mesures pour protéger le travailleur 14 Présentation au personnel

15 Cadre juridique de la vaccination Code civil du Québec Art. 11 Consentement à recevoir des soins Charte des droits et libertés Art. 1 Droit à la vie, à la sûreté, à l’intégrité et à la liberté de sa personne Art. 9.1 Les droits fondamentaux s’exercent dans le respect notamment du bien-être général des citoyens du Québec 15 Présentation au personnel

16 10 bonnes raisons de me faire vacciner 16 1.Je me protège contre la grippe 2.Je contribue à la protection de mes proches (jeunes enfants, personnes âgées, malades chroniques, etc.) 3.Je contribue à la protection de la clientèle 4.Mon travail me rend à risque d’être exposé à la grippe 5.Mon travail me rend à risque de transmettre la grippe à mes clients Présentation au personnel

17 10 bonnes raisons de me faire vacciner 6.Le vaccin contre la grippe saisonnière peut m’empêcher d’être très malade 7.Le vaccin est sécuritaire 8.Le vaccin est gratuit pour moi et disponible à mon travail 9.Je protège aussi mes collègues 10.Je participe à un effort collectif pour notre bien-être à tous 17 Présentation au personnel

18 Vaccination contre la grippe La vaccination, c’est le meilleur moyen de… Me protéger Protéger mes proches Protéger ma clientèle Protéger mes collègues 18 Présentation au personnel

19 Merci de votre attention ! 19 Présentation au personnel


Télécharger ppt "Présentation au personnel 2014-2015 Campagne de vaccination des travailleurs de la santé contre la grippe."

Présentations similaires


Annonces Google