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La préparation et le suivi des périodes de formation en entreprise Idée du Groupe Recherche & Action.

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1 La préparation et le suivi des périodes de formation en entreprise Idée du Groupe Recherche & Action

2 Un travail sur la méthode Nos objectifs : Organiser le travail de prospection des entreprises Apporter une aide logistique au suivi des PFMP Valoriser les formations auprès des entreprises Capitaliser linvestissement de chacun

3 Situation actuelle Un éternel recommencement (remise des compteurs à zéro en septembre) Absence ou utilisation réduite de la mémoire organisationnelle du lycée Difficulté à tenir les délais due au transfert de responsabilité sur lélève

4 Rappels : Les PFMP en Bac Pro Commerce 18 semaines 8 en première, 10 en terminale Souplesse de 2 semaines réservées à un besoin de formation spécifique sur la technicité des produits vendus

5 U ne gestion prévisionnelle des PFMP Septembre Juin Prise de contact avec les futurs tuteurs Argumentaire + Script téléphonique Octobre Création dune Fiche de PosteFiche de Poste (la demande)

6 Juin Positionnement de chacun des élèves Septembre Octobre Prise de contact avec les élèves Création dune fiche Profilfiche Profil (loffre) U ne gestion prévisionnelle des PFMP

7 Septembre Juin Rapprochement Octobre Fiche de Poste Fiche Profil Proposition à lélève de 3 contacts en entreprises

8 U ne gestion prévisionnelle des PFMP Septembre Juin Octobre Avant lentretien Fiche information élève Après lentretien Bilan Contact Tuteur

9 U ne gestion prévisionnelle des PFMP Durant la période de formation en entreprise Livret - Inciter la collecte dinformations par lélève - le Guider dans ses recherches - Préparer lexamen - Évaluer le travail de chacun


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