Sophie Duval– Coach en évolution professionnelle Mes diplômes Coach professionnel. Certification RNCP niveau 1. Spécialisation Coaching et Bilan de compétences CAPE enseignement public Différentes approches : l’Elément Humain, l’Analyse Transactionnelle, la Psychologie Positive, pensée créatrice … Etudes de Sociologie et de sciences du Langage (Licence de Sociologie, Licence de Français langue étrangère, Maîtrise de sciences du Langage) Accompagnement en entreprise pour un renouveau humain dans le monde professionnel… De l’idée à l’action du sens vers la performance.   Coach diplômée en sociologie, en linguistique, enseignante... je me suis toujours intéressée à l'Humain, aux belles rencontres. Suite à ma formation en sciences humaines et après une expérience dans le monde de l'entreprise et du commerce, j'ai posé un regard attentif et aiguisé aux relations et aux enjeux entre les personnes. Voulant aller plus loin dans la compréhension de ces interactions, je suis devenue enseignante, puis coach.  Partout, confrontée à des personnes en situation de stress, ne retrouvant pas toujours les ressources nécessaires à aller de l'avant, rebondir, des personnes en perte d'élan, fatiguées. Des situations d'échec dues à des pertes de motivation ou à des peurs, des mauvaises appréciations de soi. J'ai découvert alors le lien entre estime de soi, confiance et performance. Interpellée par ces situations et par ailleurs, passionnée de photographie et d'écriture, j'ai repris un atelier d'écriture : parler, écrire... écouter, comprendre et se dire. Aujourd’hui, j’accompagne ces personnes et des groupes dans la réussite de leurs projets individuels ou collectifs en travaillant sur le sens donné aux missions professionnelles, en vérifiant avec les individus qu'ils soient en accord avec eux-mêmes, avec leurs valeurs, leurs convictions profondes. J’ai développé une pratique de coaching où l’Humain est au centre, où sens et valeurs donnent l’impulsion. Si le bonheur est, comme le dit Albert Camus, l’accord vrai entre un Homme et l’existence qu’il mène , alors le travail du coach est celui de l’accordeur Les types d’accompagnements Individuel : Bilan de compétences, coaching, réorientation professionnelle, projet professionnel et plan d’action Bilan de compétences professionnel et coaching de transition, projet professionnel et reorientation, travail sur le sens et les valeurs. Développement personnel et professionnel (confiance et estime de soi, communication, gestion du temps, du stress, motivation…) Spécialisation d’accompagnement des femmes actives… Collectif : coaching, accompagnement méthodologique et ateliers d’analyse de pratiques Coaching de cohésion d’équipe Accompagnement de projet Ateliers d’analyse de pratiques… Exemples de contextes… Positionnement de managers et prise de poste. Développement de la communication interpersonnelle, de process de négociation raisonnée pour une communication « gagnant-gagnant », communication interpersonnelle, , confiance et estime de soi, gestion du stress, … (Ré)orientation professionnelle : pour retrouver motivation et enthousiasme. Fondatrice en 2014 d’ACTIV-COACH, accompagnement des particuliers www.activ-coach.com depuis 2016 des femmes actives (entrepreneure, dirigeante, leader, manager…) https://www.cap-au-feminin.com/ Et de NOOSPHERE 2.0 en 2017, accompagnement des entreprises privées et publiques www.noosphere2.com Je travaille le développement du bien être et de la qualité de vie au travail en (re)positionnant l’Humain au cœur de l’entreprise. Sophie Duval : 06 95 42 43 47 Courriel : sophie.noosphere@gmail.com