TRAVAILLER DANS UNE PME?

Présentation au sujet: "TRAVAILLER DANS UNE PME?"— Transcription de la présentation:

1 TRAVAILLER DANS UNE PME?

2 Qu’est qu’une PME?

3 le critère d’indépendance
Qu’est ce qu’une PME? Une très petite entreprise est une entreprise avec: Moins de 10 collaborateurs Chiffre d’affaires annuel < 2 millions d’euro Une petite entreprise est une entreprise avec: Moins de 50 collaborateurs Chiffre d’affaires annuel < 7 millions d’euro Une moyenne entreprise est une entreprise avec: Moins de 250 collaborateurs Chiffre d’affaires annuel < 40 millions d’euro le critère d’indépendance

4 Spécificités d’un travail au sein d’une PME

5 Travailler au sein d’une PME
Une équipe esprit d’équipe solide (moins de turn-over) atmosphère familiale moins de distance entre l’employeur et le travailleur

6 Travailler au sein d’une PME
Petite et flexible vos besoins individuels comme collaborateur seront plus vite visibles Polyvalence: pas toujours les mêmes tâches (exemple vendeur dans une TPE: vendre, entretien, stock, nettoyage) plus d’implication quand on prend une décision le travailleur peut devenir indispensable

7 Travailler au sein d’une PME
Possibilités d’apprentissage et de développement formation sur le terrain, contact direct avec le gérant pas de formation, très pratique variété de tâches → acquérir plus d’expériences diversifiées → travail moins monotone

8 Travailler au sein d’une PME
Possibilités de d’apprentissage et de développement délégation de tâches avec plus de responsabilité haut niveau d’implication (initiative) les résultats du travailleur seront plus vite visibles! (positifs et négatifs…)

9 Travailler au sein d’une PME
Stabilité travailleur = membre d’une équipe PME = moins vite licencié (tenir compte de la personne  dans l’aspect humain) pas vite une restructuration ou licenciement massif dans une PME → en général, licenciement lié au comportement individuel du travailleur

10 Postuler dans une PME

11 CV ET LETTRE DE MOTIVATION Bien lire l’offre d’emploi (la vacature)
Comment postuler ? CV ET LETTRE DE MOTIVATION Bien lire l’offre d’emploi (la vacature) Points communs entre vos expériences et le profil recherché Clarifier brièvement vôtre intérêt pour l’entreprise/secteur/produit (dans la lettre de motivation) Lettre de motivation de max. une page Soyez honnête et réaliste

12 La présentation est importante Le contact est plus direct dans une PME
Comment postuler? L’ENTRETIEN: Préparation (entreprise, marché, secteur, le quartier, tâches, profil demandé dans l’offre)→ cela vous aide pour rester calme et clair! La présentation est importante Le contact est plus direct dans une PME → probablement immédiatement entretien avec le gérant

13 Pas être trop négatifs vis-à-vis de ses anciens employeurs
Comment postuler ? Pas être trop négatifs vis-à-vis de ses anciens employeurs Amenez toujours une copie extra de votre CV Donnez une impréssion d’être intéressé(e) (poser des questions!) N’abordez pas vous-même la question du salaire. Si l’employeur vous le demande, donnez une fourchette Demander à l’employeur quand il prendra une décision