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Www.semaphores.fr Le tissu industriel en LR : méthodologie de diagnostic et traduction dans la stratégie régionale de développement économique Gwénola.

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1 Le tissu industriel en LR : méthodologie de diagnostic et traduction dans la stratégie régionale de développement économique Gwénola de Miniac Directeur de mission Tel

2 SOMMAIRE 1.Méthodologie de diagnostic au travers d’indices de vulnérabilité et de spécialisation des zones d’emplois 2.Fonction des emplois 3.Traduction dans l’élaboration de la stratégie régionale de développement économique du Languedoc-Roussillon Université d’été Emploi Territoires Compétences – Montpellier - 2 juillet

3 Les variables de localisation des activités industrielles Les fonctions dans l’entreprise :  Part des tâches routinières / degré d’automatisation  Part des fonctions de conception /fonctions cognitives  Rémunération des salariés Les activités :  Produits pondéreux / à durée de consommation limitée  Label territorial  Part des frais de personnel  Taux de valeur ajoutée  Intensité capitalistique  Accès aux marchés étrangers / taux d’exportation  Brevets / utilisation des technologies  Taux d’investissement  Productivité apparente du travail par tête Université d’été Emploi Territoires Compétences – Montpellier - 2 juillet

4 Typologie des secteurs d’activités selon leur degré d’exposition aux délocalisations …  Secteurs domestiques peu délocalisables  Taux d’investissement inférieur à la moyenne  Rémunérations plutôt faibles  Taux de VA inférieur à la moyenne  Secteurs exportateurs peu délocalisables  Importance des CSP cognitives, forte productivité du travail  Faible présence de tâche routinières  Innovation et exportation  Forte intensité capitalistique  Secteurs à délocalisation défensives  Cout du travail élevé mais faible productivité  Prépondérance des tâche routinières  Tx d’investissement et intensité capitalistique inférieurs à la moyenne  Secteurs à délocalisations offensives  Importance des CSP cognitives, forte productivité du travail  tâche routinières moyenne  Innovation et exportation Université d’été Emploi Territoires Compétences – Montpellier - 2 juillet Biens lourds, volumineux Biens légers, souples

5 Coefficient de vulnérabilité industrielle (intervalle de confiance de 95%) - Source : Insee (2010), calculs des auteurs Dupuch, Jennequin Mouhoud - ACEDI  Carte des vulnérabilités industrielles Université d’été Emploi Territoires Compétences – Montpellier - 2 juillet Prades et Clermont l’Hérault Lodève : un tissu industriel très vulnérable…

6 Coefficient relatifs de vulnérabilité industrielle (intervalle de confiance de 95%) - Source : Insee (2010), calculs des auteurs Dupuch, Jennequin Mouhoud - ACEDI Université d’été Emploi Territoires Compétences – Montpellier - 2 juillet … mais une faible vulnérabilité globale des zones d’emplois Analyse de la vulnérabilité des activités industrielles en tenant compte du poids de l’industrie dans l’économie locale  Carte des vulnérabilités industrielles relatives

7 Université d’été Emploi Territoires Compétences – Montpellier - 2 juillet Typologie des territoires en fonction de leur structure productive Le Languedoc-Roussillon : une région principalement servicielle Source : Insee (2010), calculs des auteurs Dupuch, Jennequin Mouhoud - ACEDI

8 Université d’été Emploi Territoires Compétences – Montpellier - 2 juillet Les fonctions d’emplois en LR – les dominantes Le Languedoc-Roussillon : une économie diversifiée qui en fait sa richesse et sa force Source : Insee (2010), calculs des auteurs Dupuch, Jennequin Mouhoud - ACEDI

9 Transcription dans la stratégie régionale de développement économique du Languedoc-Roussillon Université d’été Emploi Territoires Compétences – Montpellier - 2 juillet / Enjeux de formation et de qualification2/ Enjeux d’innovation 3/ Enjeux de coopération inter-territoires et inter- filières/secteurs 4/ Enjeux de spécialisation5/ Enjeux d’internationalisation des entreprises

10 Transcription dans la stratégie régionale de développement économique du Languedoc-Roussillon Université d’été Emploi Territoires Compétences – Montpellier - 2 juillet Monter en Valeur Ajoutée Diffuser l’innovation Monter en gamme et en qualité Monter en compétences et en qualification Accroître l’attractivité Les mots-clés du SRDE


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